發(fā)布時(shí)間：2022-06-02 23:02

　　脫貧攻堅(jiān)階段,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展離不開鄉(xiāng)人才支撐。創(chuàng)新農(nóng)村人才培養(yǎng)機(jī)制,構(gòu)建農(nóng)村人才支持體系,激發(fā)農(nóng)村人力資源活力,發(fā)揮農(nóng)村人力資源效能,可為農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展和科技創(chuàng)新提供智慧力量�；诖�,本文首先分析脫貧攻堅(jiān)階段農(nóng)村人力資源現(xiàn)狀,然后分析脫貧攻堅(jiān)階段農(nóng)村人力資源激活面臨的困境,再次分析脫貧攻堅(jiān)階段農(nóng)村人力資源激活存在困境的成因,最后嘗試探索脫貧攻堅(jiān)階段農(nóng)村人力資源激活的對(duì)策。 

【文章頁數(shù)】：2 頁

【文章目錄】：
1 脫貧攻堅(jiān)階段我國農(nóng)村人力資源現(xiàn)狀
    1.1 農(nóng)村人力資源數(shù)量豐富
    1.2 農(nóng)村人力資源綜合素質(zhì)較低
    1.3 農(nóng)村就業(yè)機(jī)會(huì)不斷增加
    1.4 農(nóng)村人力資源外流現(xiàn)象嚴(yán)重
2 脫貧攻堅(jiān)階段農(nóng)村人力資源激活存在的困境
    2.1 農(nóng)村人力資源激活總數(shù)量大
    2.2 農(nóng)村地區(qū)職業(yè)教育和技能培訓(xùn)重視度不高
    2.3 農(nóng)村人力資源開發(fā)缺乏多元主體
    2.4 農(nóng)村專業(yè)型人才缺乏
3 脫貧攻堅(jiān)階段農(nóng)村人力資源激活困境的成因
    3.1 農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展落后
    3.2 農(nóng)村人口受教育水平較低
    3.3 農(nóng)村人力資源激活的相關(guān)制度不健全
    3.4 農(nóng)村人力資源發(fā)展環(huán)境有待優(yōu)化
4 脫貧攻堅(jiān)階段農(nóng)村人力資源激活對(duì)策
    4.1 盤活農(nóng)村閑置的剩余勞動(dòng)力
    4.2 加強(qiáng)農(nóng)村勞動(dòng)力的技能培訓(xùn)
    4.3 大力發(fā)展農(nóng)村職業(yè)教育事業(yè)
    4.4 優(yōu)化農(nóng)村人力資源發(fā)展環(huán)境
5 結(jié)語


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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[2]精準(zhǔn)扶貧視域下西北農(nóng)村人力資源開發(fā)減貧機(jī)制研究[J]. 馬金龍,陳學(xué)琴.  北方民族大學(xué)學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版). 2019(03)
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[7]農(nóng)村人力資源短缺的死循環(huán)問題破解探討[J]. 郝慧娟.  中國商貿(mào). 2014(02)



本文編號(hào)：3653250