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31. 基于業(yè)務(wù)邏輯的HR組織再造

32. HR公司資產(chǎn)重組績效研究

33. HR集團(tuán)財務(wù)共享服務(wù)案例研究

34. 基于六度HR理論的招聘研究

35. HR面臨困境與解決之道

36. HR產(chǎn)業(yè)園區(qū)的融資模式研究

37. HR制藥公司發(fā)展戰(zhàn)略研究

38. HR項目事故風(fēng)險管理研究

39. 人工智能:改變HR的未來

40. HR化工品牌形象塑造研究