在對工商管理專業(yè)拔尖創(chuàng)新人才界定的基礎(chǔ)上,總結(jié)了拔尖創(chuàng)新人才應(yīng)具備的特征:品德高尚、功底扎實、創(chuàng)新精神、組織協(xié)調(diào)和創(chuàng)新實踐能力。針對學(xué)術(shù)型拔尖人才和應(yīng)用型拔尖人才的特點,構(gòu)建了工商管理專業(yè)拔尖創(chuàng)新人才知識結(jié)構(gòu)和能力構(gòu)成樹。在此基礎(chǔ)上,分析了培養(yǎng)理念、培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)內(nèi)容、培養(yǎng)過程和外部環(huán)境五個影響人才培養(yǎng)模式構(gòu)建要素。從認(rèn)知系統(tǒng)、操作系統(tǒng)和保障系統(tǒng)構(gòu)建了工商管理專業(yè)拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。 

【文章來源】：中國多媒體與網(wǎng)絡(luò)教學(xué)學(xué)報(上旬刊). 2018,(06)

【文章頁數(shù)】：2 頁

【文章目錄】：
一、工商管理專業(yè)拔尖創(chuàng)新人才內(nèi)涵
二、工商管理專業(yè)拔尖創(chuàng)新人才知識結(jié)構(gòu)和能力構(gòu)成
    1. 基礎(chǔ)素質(zhì)結(jié)構(gòu)
    2. 學(xué)術(shù)型工商管理學(xué)科帶頭人知識和能力結(jié)構(gòu)
    3. 應(yīng)用型工商管理高級管理人才知識和能力結(jié)構(gòu)
三、工商管理專業(yè)拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式
    1. 人才培養(yǎng)模式構(gòu)建的要素分析
    2. 人才培養(yǎng)模式系統(tǒng)的構(gòu)建


【參考文獻】：
期刊論文
[1]創(chuàng)新精神的本質(zhì)特點與結(jié)構(gòu)構(gòu)成[J]. 秦虹,張武升.  教育科學(xué). 2006(02)
[2]造就拔尖創(chuàng)新人才與高等教育改革[J]. 郝克明.  北京大學(xué)教育評論. 2004(02)



本文編號：3645378