沈陽(yáng)制定歸國(guó)專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)聘辦法
本文選題:專業(yè)技術(shù)人員 切入點(diǎn):專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘 出處:《經(jīng)濟(jì)師》1990年06期
【摘要】:正 為解決因出國(guó)學(xué)習(xí)未能參加首次企業(yè)、事業(yè)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘的現(xiàn)已歸國(guó)的專業(yè)技術(shù)人員的評(píng)聘及審核辦法:一是凡屬出國(guó)學(xué)習(xí)現(xiàn)已歸國(guó)的專業(yè)技術(shù)人員,可根據(jù)各系列職務(wù)“條例”、“細(xì)則”相應(yīng)的規(guī)定,結(jié)合現(xiàn)工作崗位申報(bào)各級(jí)各類專業(yè)技術(shù)職務(wù)。二是屬初級(jí)職務(wù)的,
[Abstract]:In order to solve the problem of evaluating and examining the professional and technical personnel who have returned to China because of their failure to participate in the first enterprise, the professional and technical posts of the undertaking are as follows: first, any professional and technical personnel who have returned to the country to study abroad, According to the corresponding provisions of the regulations and rules for each series of posts, and in conjunction with the existing posts, they may apply for all kinds of professional and technical posts at all levels. Second, they are junior posts,
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