在經濟全球化、信息多元化深入發(fā)展的今天,科學技術已成為影響經濟社會發(fā)展的關鍵力量,國家之間、地區(qū)之間的競爭主要是科技創(chuàng)新能力的競爭。而科技人才作為科學技術的核心力量,不僅是科技型企業(yè)的核心競爭力,更是一個地區(qū)乃至國家的重要戰(zhàn)略儲備資源。而目前,我市科技人才依舊供不應求。因此,在我市的經濟發(fā)展中,如何引進并留住科技人才成了提升城市競爭力的一個重要因素。本文從三個方面探討了邢臺市科技人才的引進及轉化問題。首先,提出了邢臺市科技人才引進以及轉化的目的和意義,其次,歸納和總結了科技人才引進及轉化的有利因素,最后,在此基礎上探討了科技人才引進及轉化的對策和建議。 

【文章來源】：商訊. 2019,(12)

【文章頁數(shù)】：3 頁

【文章目錄】：
一、邢臺市科技人才引進以及轉化的目的和意義
二、科技人才引進以及轉化的有利環(huán)境
    (一) 良好的科研條件是前提
    (二) 寬松的科研環(huán)境是條件
    (三) 公正科學的評價機制是動力
    (四) 強大的團隊依托是支撐
    (五) 便捷高效的政策是保障
三、邢臺市科技人才引進以及轉化的可行性對策
    (一) 優(yōu)化用人環(huán)境，完善工作機制
        1. 創(chuàng)建高效服務體系，加強服務保障
        2. 創(chuàng)新體制機制，加強政策保障
    (二) 抓好區(qū)域人才合作，實現(xiàn)科技人才資源共享
    (三) 分類實施特色科技人才引進工程
    (四) 統(tǒng)籌協(xié)調，齊抓共管，增強人才工作整體合力
    (五) 加大媒體宣傳力度，營造濃厚社會氛圍



本文編號：3355134