基于物聯(lián)技術(shù)的企業(yè)電力能效管理方法研究
【圖文】:
指通過開發(fā)的采集終端將采集設(shè)備所獲得的數(shù)據(jù)進(jìn)行信、傳輸、存儲等一系列處理的過程。本論文設(shè)計了基于包括中央處理器、存儲器、輸入設(shè)備、輸出設(shè)備、數(shù)據(jù)列硬件組件。根據(jù)企業(yè)電力能效管理的需求,選擇了 A序下載接口、內(nèi)存(RAM)、Flash、電源模塊等。同方便調(diào)試和接入其它模塊數(shù)據(jù)。傳輸一般指現(xiàn)場傳感器數(shù)據(jù)與采集終端之間的傳輸,傳輸距公里之間。主要分為有線傳輸和無線傳輸兩種形式。有85、USB 等。無線短距離傳輸方式主要有 WiFi、ZigBe用的較多的有 WiFi、ZigBee、433M。WiFi 接入方便,經(jīng)常受到質(zhì)疑;ZigBee 技術(shù)功耗低,可自組網(wǎng),,相對來說距離可以達(dá)到最遠(yuǎn)的,且功耗低,抗干擾能力強(qiáng),是比于電力能效管理相關(guān)數(shù)據(jù)種類多、數(shù)據(jù)量大的特點(diǎn),采集數(shù)據(jù)輸送到采集終端。RS485 串口示意圖如圖 2-3 所
2 企業(yè)電力能效管理研究框架及采集終端設(shè)計模塊(L206)、SIM 卡、RS485 通訊接口以及一些保護(hù)、濾波、穩(wěn)壓電路組成。為實(shí)現(xiàn)對多功能表和 ACR 功率因數(shù)補(bǔ)償器等電用表數(shù)據(jù)進(jìn)行采集,首先通過數(shù)據(jù)線將數(shù)據(jù)傳送到采集板的 RS485 接口,然后經(jīng)過中央芯片 ARM 板讀取 RS485 接口數(shù)據(jù)并且進(jìn)行處理解析,解析出來的數(shù)據(jù)通過 CSM/GPRS 模塊發(fā)送到數(shù)據(jù)庫中,藍(lán)牙模塊主要為方便短距離讀取數(shù)據(jù),SIM 卡為數(shù)據(jù)向公網(wǎng)傳輸提供網(wǎng)絡(luò)。保護(hù)、濾波、穩(wěn)壓電路主要為 PCB板的工作過程提供一個穩(wěn)定、安全的運(yùn)行環(huán)境。對 PCB 板進(jìn)行設(shè)計過程中,需要對各模塊元件尺寸和各模塊布局進(jìn)行合理的安排,同時考慮各模塊之間的相互干擾,以及線路布置問題。PCB 板二維設(shè)計圖和三維設(shè)計圖如圖 2-8、2-9 所示。
【學(xué)位授予單位】:西安理工大學(xué)
【學(xué)位級別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2019
【分類號】:F426.61;TM73
【相似文獻(xiàn)】
相關(guān)期刊論文 前10條
1 孟憲政;;構(gòu)建和諧企業(yè)過程思考[J];企業(yè)與文化;2006年06期
2 江蘭清;;關(guān)于企業(yè)和諧文化建設(shè)的幾點(diǎn)思考[J];企業(yè)與文化;2008年03期
3 何健;;試論企業(yè)政治的內(nèi)涵及其外延[J];企業(yè)與文化;2007年04期
4 陳國慶;;企業(yè)工人培訓(xùn)工作的幾點(diǎn)思考[J];安慶科技;2005年02期
5 ;2019年本刊主要選題[J];企業(yè)經(jīng)濟(jì);2019年06期
6 馬新穎;;企業(yè)經(jīng)濟(jì)內(nèi)控管理探析[J];現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息;2017年17期
7 王寶植;;淺論企業(yè)中的管理創(chuàng)新[J];企業(yè)改革與管理;2017年20期
8 楊登碧;;探究現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟(jì)規(guī)范化管理[J];商場現(xiàn)代化;2015年15期
9 ;濟(jì)南市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)濟(jì)南市小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新基地城市示范三年行動計劃(2016年—2018年)的通知[J];濟(jì)南市人民政府公報;2016年23期
10 王詩璐;;日本的匠人文化[J];商業(yè)故事;2016年25期
相關(guān)會議論文 前10條
1 霍志莉;趙子靜;王小蘭;;論社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下的企業(yè)經(jīng)濟(jì)行為[A];社會主義與市場經(jīng)濟(jì)——全國社會主義與市場經(jīng)濟(jì)學(xué)術(shù)交流大會論文集[C];1999年
2 古絲月;;做好企業(yè)財稅金融工作,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展[A];2016年第二屆今日財富論壇論文集[C];2016年
3 張燦明;;走循環(huán)經(jīng)濟(jì)之路 實(shí)現(xiàn)煤炭企業(yè)經(jīng)濟(jì)與環(huán)境雙贏[A];節(jié)能減排與發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)——煤炭加工利用科學(xué)發(fā)展論文集(一)[C];2009年
4 向陽;沈洪;;煤炭企業(yè)經(jīng)濟(jì)控制模型及應(yīng)用研究[A];1995年中國控制會議論文集(下)[C];1995年
5 王穎莉;;以信息化建設(shè)為突破口 促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)良性發(fā)展[A];優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文選[C];2003年
6 陳烈;慈福義;;論區(qū)域經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃的理論基礎(chǔ)[A];中國地理學(xué)會2004年學(xué)術(shù)年會暨海峽兩岸地理學(xué)術(shù)研討會論文摘要集[C];2004年
7 徐悅紅;;淺談企業(yè)記憶之窗建設(shè)的意義與途徑[A];浙江省電力學(xué)會2013年度優(yōu)秀論文集[C];2013年
8 胡永紅;;國外企業(yè)社會責(zé)任研究[A];外國經(jīng)濟(jì)學(xué)說與中國研究報告(2017)[C];2016年
9 陳耀;;立足自身轉(zhuǎn)變 服務(wù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)[A];江蘇省計量測試學(xué)會2006年論文集[C];2006年
10 戴錦;和軍;;國有企業(yè)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任、社會責(zé)任與政策責(zé)任[A];國有經(jīng)濟(jì)論叢(2015)——國有企業(yè)深化改革與發(fā)展[C];2015年
相關(guān)重要報紙文章 前10條
1 本報記者 岳遠(yuǎn)攀;山東力促省屬企業(yè)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量運(yùn)行[N];聯(lián)合日報;2019年
2 記者 ;壑;省屬企業(yè)一季度開門紅[N];山西日報;2018年
3 記者 許長江;河南清理規(guī)范涉企保證金為企業(yè)減負(fù) 云南社保優(yōu)惠政策為企業(yè)減負(fù)40余億[N];中華工商時報;2016年
4 本報記者 賈磊;“半壁江山”的幫扶之盼[N];云南政協(xié)報;2017年
5 記者 孔愛群;去年全省平均每日新增企業(yè)341戶[N];遼寧日報;2017年
6 本報記者 黃保山;“有法律給俺農(nóng)民工撐腰,怕啥”[N];西部法制報;2017年
7 韓勉;非公企業(yè)提質(zhì)增效須練“內(nèi)功”[N];西藏日報(漢);2017年
8 記者 劉桂云;不斷提升軟環(huán)境建設(shè)水平[N];吉林日報;2017年
9 記者 黃典 通訊員 張興亮;企業(yè)不出廠房就可尋求科技服務(wù)[N];人民政協(xié)報;2017年
10 張揚(yáng);武漢聚力助推民營企業(yè)經(jīng)濟(jì)健康大發(fā)展[N];長江日報;2017年
相關(guān)博士學(xué)位論文 前10條
1 沈千里;企業(yè)用戶云計算服務(wù)采納行為及促進(jìn)機(jī)制與對策研究[D];東華大學(xué);2018年
2 張海;EVA對中央企業(yè)R&D活動治理的研究[D];中央財經(jīng)大學(xué);2017年
3 劉鶴;企業(yè)碳無形資產(chǎn)識別及其價值評估[D];西南交通大學(xué);2017年
4 閆敏;企業(yè)系統(tǒng)演化復(fù)雜性與企業(yè)發(fā)展問題研究[D];吉林大學(xué);2004年
5 姜敢闖;現(xiàn)代企業(yè)激勵問題研究[D];中南大學(xué);2002年
6 朱愛平;社會有源集的運(yùn)行研究[D];天津大學(xué);2003年
7 林健;轉(zhuǎn)軌時期我國企業(yè)信用體系研究[D];暨南大學(xué);2004年
8 方軍雄;公司治理視角下的企業(yè)持續(xù)經(jīng)營研究[D];復(fù)旦大學(xué);2004年
9 李志強(qiáng);基于價值重構(gòu)的企業(yè)變革研究[D];復(fù)旦大學(xué);2004年
10 劉長喜;利益相關(guān)者、社會契約與企業(yè)社會責(zé)任[D];復(fù)旦大學(xué);2005年
相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條
1 馮燦坤;跨界搜索對后發(fā)企業(yè)創(chuàng)新績效的影響研究[D];鄭州大學(xué);2019年
2 李冬冬;微觀權(quán)力視域下企業(yè)培訓(xùn)中的規(guī)訓(xùn)與反抗[D];浙江大學(xué);2019年
3 張翠;基于物聯(lián)技術(shù)的企業(yè)電力能效管理方法研究[D];西安理工大學(xué);2019年
4 姚雅莉;管理層激勵是否會提升企業(yè)價值?[D];山東財經(jīng)大學(xué);2018年
5 劉世夢;我國企業(yè)社會責(zé)任法律化完善[D];上海師范大學(xué);2019年
6 周福盈;基于哈佛分析框架下潯興與偉星財務(wù)報表對比分析[D];廈門大學(xué);2018年
7 李怡;高管參軍經(jīng)歷影響企業(yè)社會責(zé)任嗎?[D];廈門大學(xué);2018年
8 許韶琛;我國企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的問題和對策研究[D];廈門大學(xué);2017年
9 周嘯哲;企業(yè)微博營銷策略研究[D];長沙理工大學(xué);2017年
10 武壯;凱旋橡膠有限公司融資問題及其對策研究[D];山東師范大學(xué);2018年
本文編號:2696372
本文鏈接:http://www.sikaile.net/qiyeguanlilunwen/2696372.html