本文關(guān)鍵詞：管理創(chuàng)新決策中的高中層互動(dòng)理論研究

  更多相關(guān)文章： 管理創(chuàng)新 決策過程 高中層互動(dòng) 信任機(jī)制

【摘要】：正傳統(tǒng)研究將高層與中層兩個(gè)組織最高層級(jí)在重大創(chuàng)新變革中的角色定位為相對(duì)獨(dú)立的"決策者"與"實(shí)施者",但高中層間特殊的依賴關(guān)系以及管理創(chuàng)新的系統(tǒng)性與復(fù)雜性等特點(diǎn)均要求兩個(gè)層級(jí)實(shí)現(xiàn)有效互動(dòng)。為此,本文基于相關(guān)研究及企業(yè)管理創(chuàng)新實(shí)踐,探討高中層在創(chuàng)新決策過程關(guān)鍵環(huán)節(jié)中的互動(dòng)機(jī)理,并指出培養(yǎng)高中層信任機(jī)制是提升互動(dòng)效力的有效路徑。
【作者單位】： 西南財(cái)經(jīng)大學(xué)工商管理學(xué)院;大連理工大學(xué)管理與經(jīng)濟(jì)學(xué)部;
【關(guān)鍵詞】： 管理創(chuàng)新 決策過程 高中層互動(dòng) 信任機(jī)制
【基金】：教育部人文社會(huì)科學(xué)研究項(xiàng)目“動(dòng)態(tài)視角下社會(huì)網(wǎng)絡(luò)特征與創(chuàng)業(yè)行為匹配研究”(11YJC630171) 國(guó)家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目“組織慣例對(duì)組織創(chuàng)新的悖論性作用及其適配機(jī)理研究”(71572025)
【分類號(hào)】：F272.92
【正文快照】： 引言近年來(lái),“通用”破產(chǎn)、“蘋果”崛起及“淘寶”瘋狂等事件都在一定程度上說(shuō)明,技術(shù)創(chuàng)新不再是企業(yè)生存與發(fā)展的王道,而管理創(chuàng)新已鋒芒顯露。實(shí)踐中,不僅有豐田生產(chǎn)體系、平衡計(jì)分卡、事業(yè)部制、單元式制造、現(xiàn)代裝配生產(chǎn)線等享譽(yù)全球的典型管理創(chuàng)新,更有谷歌盈利模式、英

【相似文獻(xiàn)】

中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前10條

1 鄭士貴;廠商創(chuàng)新決策的動(dòng)力與經(jīng)濟(jì)制度[J];管理科學(xué)文摘;1997年05期

2 李家鳴;;企業(yè)創(chuàng)新決策需抓住兩大關(guān)鍵[J];功能材料信息;2006年06期

3 李西W，

本文編號(hào)：523841