本文首先闡述了行政事業(yè)單位專項資金的含義,然后分析了當(dāng)前行政事業(yè)單位專項資金績效評價體系中存在的評價體系建設(shè)過程中存在的體系不完善、重視程度不夠以及獎罰機(jī)制不夠明確等問題,并提出幾點對應(yīng)的改進(jìn)措施,為行政事業(yè)單位完善專項資金績效評價體系提供建議。

【文章頁數(shù)】：2 頁

【文章目錄】：
一、行政事業(yè)單位專項資金含義
    1. 專項資金概念
    2. 專項資金構(gòu)成
    3. 專項資金用途
二、行政事業(yè)單位構(gòu)建專項資金績效評價體系的意義
    1. 加強(qiáng)對專項資金的綜合管控
    2. 提高專項資金的使用效率
    3. 促進(jìn)預(yù)算單位的績效管理觀念的深化
三、行政事業(yè)單位構(gòu)建專項資金績效評價體系存在的主要問題
    1. 績效評價體系重視程度低
    2. 績效評價體系有待完善
    3. 績效評價體系人員構(gòu)成有待優(yōu)化
四、行政事業(yè)單位專項資金績效評價體系的完善策略
    1. 加強(qiáng)對績效評價體系的重視
    2. 完善專項資金績效評價體系
    3. 優(yōu)化績效評價體系人員構(gòu)成
五、結(jié)語



本文編號：3898078