本文以總合替代率適度水平為切入點,研究機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險"并軌"制度優(yōu)化。文中依據(jù)國民財富人口結(jié)構(gòu)均衡分配原理,結(jié)合養(yǎng)老保險適度繳費新模型,提煉出養(yǎng)老保險"并軌"總合替代率適度水平數(shù)理模型,并進行了定量測算和分析。研究發(fā)現(xiàn):（1）養(yǎng)老保險"并軌"替代率存在二元結(jié)構(gòu)對接,與企業(yè)養(yǎng)老保險替代率對接適度水平上限為0.73、下限為0.45,與原有退休金替代率對接適度水平上限為0.96、下限為0.68;（2）現(xiàn)行養(yǎng)老保險"并軌"總合替代率水平略高出適度水平上限,減去個人增加繳費部分的對應(yīng)替代率后則處于適度水平區(qū)間;（3）養(yǎng)老保險"并軌"替代率適度水平的設(shè)計和實現(xiàn),具有制度優(yōu)化的合理性和可信性效應(yīng)、尺度標準效應(yīng)和可操作性效應(yīng)。 

【文章來源】：稅務(wù)研究. 2020,(08)北大核心CSSCI

【文章頁數(shù)】：7 頁

【文章目錄】：
一、研究背景
二、養(yǎng)老保險“并軌”中替代率模型構(gòu)建
三、養(yǎng)老保險“并軌”總合替代率結(jié)構(gòu)分析
    （一）養(yǎng)老保險“并軌”替代率結(jié)構(gòu)分析
    （二）養(yǎng)老保險“并軌”替代率與原有退休金替代率對接分析
    （三）養(yǎng)老保險“并軌”替代率與企業(yè)養(yǎng)老保險替代率對接分析
四、結(jié)論與建議


【參考文獻】：
期刊論文
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[8]社會保險繳費水平的確定:理論與實證分析[J]. 劉鈞.  財經(jīng)研究. 2004(02)
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本文編號：3562008