高校班干部行為對(duì)班級(jí)凝聚力的影響
發(fā)布時(shí)間:2018-06-26 04:38
本文選題:班干部影響行為 + 班級(jí)凝聚力 ; 參考:《河北工業(yè)大學(xué)》2014年碩士論文
【摘要】:過去對(duì)影響行為和凝聚力的研究多聚焦在企業(yè)團(tuán)體或組織中,僅有散見的一些文獻(xiàn)聚焦在班級(jí)凝聚力的研究中,而且只是將班級(jí)定位在團(tuán)體層面上進(jìn)行研究。本文通過借鑒前人有關(guān)影響行為和凝聚力的相關(guān)研究,將視角定位在班級(jí)且將其定義在組織層面上進(jìn)行研究。本文班干部影響行為定義為班干部為了達(dá)到自己或組織的目的,,運(yùn)用影響力,施加于班級(jí)成員的行為。班級(jí)凝聚力定義為班級(jí)成員在追求其共同價(jià)值目標(biāo)的過程中,相互吸引合作,保持一體性的狀態(tài)。 本研究在文獻(xiàn)研究的基礎(chǔ)上,通過訪談等方式編制出班干部影響行為和班級(jí)凝聚力量表,并對(duì)其相關(guān)關(guān)系進(jìn)行研究。同時(shí)對(duì)可能對(duì)其之間的關(guān)系產(chǎn)生影響的年級(jí)、班干部性別等因素進(jìn)行分析,但結(jié)果并不顯著。本文通過查閱文獻(xiàn)對(duì)不顯著的原因進(jìn)行解釋并提出提高班級(jí)凝聚力,班干部培養(yǎng)方面的建議。
[Abstract]:In the past, most of the researches on the influence of behavior and cohesion were focused on the corporate groups or organizations, and only the scattered literature focused on the study of class cohesion, and only focused on the study of class orientation at the group level. By referring to the previous studies on influence behavior and cohesion, this paper focuses on the class and defines it at the organizational level. In this paper, class cadres' influence behavior is defined as that class cadres exert influence on class members in order to achieve their own or organizational goals. Class cohesion is defined as class members in the pursuit of their common values in the process of mutual attraction and cooperation to maintain a unified state. On the basis of literature research, this study worked out the scale of class cadres' influence behavior and class cohesion by interview, and studied the correlation between class cadres' influence behavior and class cohesion. At the same time, the factors that may influence the relationship between them, such as grade and class cadre gender, are analyzed, but the results are not significant. By consulting literature, this paper explains the causes of insignificance and puts forward some suggestions on improving class cohesion and training class cadres.
【學(xué)位授予單位】:河北工業(yè)大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2014
【分類號(hào)】:G645.5
【參考文獻(xiàn)】
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本文編號(hào):2069138
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