發(fā)布時間：2018-09-04 15:53

【摘要】：職業(yè)測評是職業(yè)選擇中不可或缺的重要標(biāo)準(zhǔn),而教育研究中關(guān)于教師職業(yè)測評的研究基本上處于空白階段。本文分析了教師職業(yè)測評的可行性,構(gòu)建教師職業(yè)測評理論體系,以期為完善教師職業(yè)準(zhǔn)入、促進教師專業(yè)化發(fā)展提供全新的視角。
[Abstract]:Vocational evaluation is an indispensable and important standard in career selection, while the research on teachers' vocational evaluation in educational research is basically in blank stage. This paper analyzes the feasibility of teacher professional evaluation and constructs a theoretical system of teacher professional evaluation in order to provide a new perspective for the improvement of teachers' professional access and the promotion of teachers' professional development.
【作者單位】： 山東師范大學(xué)教育學(xué)院
【基金】：山東省科技廳“十一五”軟科學(xué)重點規(guī)劃項目《山東省縣城基礎(chǔ)教育政策保障體系的建構(gòu)研究》(A200628-19)的系列成果之一
【分類號】：G451

【共引文獻】

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1 徐淼;;碩士研究生招生復(fù)試素質(zhì)與能力測評研究[J];北京航空航天大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版);2007年S1期

2 高衛(wèi)東;;社區(qū)教育專職工作者素質(zhì)分析[J];北京廣播電視大學(xué)學(xué)報;2008年01期

3 劉琳;;人才素質(zhì)測評報告的撰寫與結(jié)果反饋[J];成都行政學(xué)院學(xué)報;2011年04期

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6 鄭素君;;論職業(yè)興趣測驗在大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃中的應(yīng)用[J];法制與社會;2008年08期

7 李志雄;;社區(qū)教育工作者隊伍建設(shè):困境、根源與出路——基于廣肇兩地社區(qū)教育工作者素質(zhì)狀況的調(diào)查[J];廣州城市職業(yè)學(xué)院學(xué)報;2011年01期

8 劉琳;;人才素質(zhì)測評報告的撰寫與結(jié)果反饋[J];四川省干部函授學(xué)院學(xué)報;2009年04期

9 曹偉;李雙印;;醫(yī)院人才引進測評模式設(shè)計初探[J];現(xiàn)代醫(yī)院管理;2011年04期

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2 張瑩;;淺析澳大利亞人才評價標(biāo)準(zhǔn)與方法[A];區(qū)域人才開發(fā)的理論與實踐——港澳臺大陸人才論壇暨2008年中華人力資源研究會年會論文集[C];2008年

3 袁泉;;科學(xué)人才測評體系建立對構(gòu)建和諧人才市場的作用研究[A];中國管理科學(xué)文獻[C];2008年

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1 吳凡;專業(yè)技術(shù)資格評定有效性研究[D];華中科技大學(xué);2011年

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7 李元勛;我國中級職業(yè)經(jīng)理人的選聘研究[D];廈門大學(xué);2009年

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1 聶輝;高校輔導(dǎo)員素質(zhì)模型構(gòu)建及測驗編制[D];江西師范大學(xué);2010年

2 唐永華;創(chuàng)匯網(wǎng)絡(luò)公司技術(shù)人員測評體系研究[D];西北大學(xué);2010年

3 張琴麗;食品加工業(yè)營銷人員勝任素質(zhì)研究[D];武漢工業(yè)學(xué)院;2010年

4 王金龍;我國家具企業(yè)人力資源規(guī)劃體系研究[D];中南林業(yè)科技大學(xué);2008年

5 易迎霞;K市審計機關(guān)人力資源管理體系優(yōu)化研究[D];云南大學(xué);2010年

6 何曉麗;服裝品牌終端店鋪導(dǎo)購銷售行為研究[D];東華大學(xué);2009年

7 呂藝寧;新進縣級質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)公務(wù)員勝任力研究[D];北京交通大學(xué);2011年

8 張友利;江鈴汽車研發(fā)人員勝任力模型研究[D];吉林大學(xué);2011年

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【相似文獻】

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1 李拉;;教師職業(yè)測評初探[J];中國職業(yè)技術(shù)教育;2007年23期

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6 賈非;;改革師范教育模式是我國教師培養(yǎng)體制發(fā)展的方向[J];中國教育學(xué)刊;1993年03期

7 王俊堂;職業(yè)準(zhǔn)入制度與高等職業(yè)技術(shù)教育[J];職大學(xué)報;2003年02期

8 王進;;職業(yè)測評——退役運動員職業(yè)培訓(xùn)的缺失及其構(gòu)建[J];南京體育學(xué)院學(xué)報(社會科學(xué)版);2009年05期

9 史娜;;大學(xué)生職業(yè)生涯設(shè)計的四個關(guān)鍵問題[J];科技信息;2010年28期

10 邱卓英;不同職業(yè)發(fā)展階段殘疾人職業(yè)測評與指導(dǎo)的內(nèi)容和方法[J];中國康復(fù);1996年03期

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1 張U，

本文編號：2222643