發(fā)布時(shí)間：2022-12-18 00:09

　　隨著我國(guó)民辦高校的快速發(fā)展,教師資源作為最重要的一部分,正逐漸演變成人才培養(yǎng)的核心資源。教師隊(duì)伍的建設(shè)作為民辦高校人才培養(yǎng)的根本推動(dòng)力,對(duì)民辦高校競(jìng)爭(zhēng)力的提升至關(guān)重要。其中,教師職業(yè)滿(mǎn)意度作為師資隊(duì)伍建設(shè)的晴雨表備受關(guān)注�；诼殬I(yè)滿(mǎn)意度視角,剖析河北省民辦高校教師隊(duì)伍發(fā)展現(xiàn)狀,對(duì)河北省民辦高校教師隊(duì)伍的建設(shè)的研究具有現(xiàn)實(shí)意義。通過(guò)閱讀相關(guān)文獻(xiàn),尋找組織行為學(xué)、管理心理學(xué)和人力資源管理的相關(guān)理論與河北省民辦高校教師隊(duì)伍發(fā)展現(xiàn)狀之間的契合點(diǎn),選取了河北省民辦高等院校,以職業(yè)滿(mǎn)意度為切入點(diǎn),從教師個(gè)體、校方和學(xué)生三個(gè)層面進(jìn)行民辦高校教師隊(duì)伍職業(yè)滿(mǎn)意度實(shí)體測(cè)評(píng),從定性定量?jī)蓚�(gè)維度分析發(fā)現(xiàn)河北省民辦高校教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)和職業(yè)滿(mǎn)意度兩個(gè)層面存在問(wèn)題。為了增強(qiáng)民辦高校管理效能,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,從教師隊(duì)伍層面、辦學(xué)主體層面和政府政策層面優(yōu)化教師隊(duì)伍質(zhì)量,完善教師隊(duì)伍建設(shè)。以期提升河北省民辦高校教師職業(yè)滿(mǎn)意度。圖19幅;表23個(gè);參52篇。 

【文章頁(yè)數(shù)】：74 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
Abstract
引言
第1章 緒論
    1.1 研究背景、目的及意義
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究目的及意義
    1.2 文獻(xiàn)綜述
        1.2.1 職業(yè)滿(mǎn)意度研究
        1.2.2 高校教師職業(yè)滿(mǎn)意度研究
        1.2.3 民辦高校教師職業(yè)滿(mǎn)意度研究
    1.3 研究方法、創(chuàng)新點(diǎn)及技術(shù)路線(xiàn)圖
        1.3.1 研究方法
        1.3.2 創(chuàng)新點(diǎn)
        1.3.3 技術(shù)路線(xiàn)圖
第2章 理論基礎(chǔ)
    2.1 組織行為學(xué)相關(guān)理論
        2.1.1 企業(yè)組織文化
        2.1.2 激勵(lì)行為
    2.2 管理心理學(xué)相關(guān)理論
        2.2.1 員工態(tài)度
        2.2.2 需求層次理論
        2.2.3 雙因素理論
    2.3 人力資源管理相關(guān)理論
        2.3.1 人才管理理論
        2.3.2 薪酬管理理論
第3章 河北省民辦高等教育發(fā)展現(xiàn)狀
    3.1 我國(guó)民辦高�；厩闆r
        3.1.1 民辦高校辦學(xué)主體多元
        3.1.2 民辦高校管理自主
        3.1.3 民辦高校的合理回報(bào)
    3.2 河北省民辦高�；厩闆r
        3.2.1 河北省民辦高校的分布
        3.2.2 河北省民辦高校教師隊(duì)伍的現(xiàn)狀
    3.3 河北省民辦高等教育發(fā)展基本政策
第4章 河北省民辦高校教師隊(duì)伍職業(yè)滿(mǎn)意度調(diào)查與分析
    4.1 教師個(gè)體問(wèn)卷調(diào)查與分析
        4.1.1 研究假設(shè)及模型
        4.1.2 研究變量及工具
        4.1.3 小樣本調(diào)查
        4.1.4 調(diào)查正式實(shí)施
        4.1.5 調(diào)查的統(tǒng)計(jì)分析
    4.2 校方訪(fǎng)談?wù){(diào)查與分析
        4.2.1 調(diào)查對(duì)象
        4.2.2 訪(fǎng)談?wù){(diào)查的分析
    4.3 學(xué)生層面的調(diào)查與分析
        4.3.1 調(diào)查對(duì)象
        4.3.2 學(xué)生評(píng)價(jià)調(diào)查的分析
第5章 河北省民辦高校教師隊(duì)伍建設(shè)存在的問(wèn)題
    5.1 教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)層面
        5.1.1 教師隊(duì)伍年齡方面
        5.1.2 教師隊(duì)伍職稱(chēng)、學(xué)歷方面
    5.2 教師職業(yè)滿(mǎn)意度層面
        5.2.1 學(xué)校管理制度方面
        5.2.2 教師科研需求方面
        5.2.3 教師薪資報(bào)酬方面
        5.2.4 教師業(yè)務(wù)素質(zhì)方面
        5.2.5 教師權(quán)益方面
第6章 河北省民辦高校教師隊(duì)伍建設(shè)對(duì)策研究
    6.1 基于教師隊(duì)伍層面提高民辦高校教師隊(duì)伍質(zhì)量
        6.1.1 優(yōu)化教師隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)
        6.1.2 完善教師隊(duì)伍職稱(chēng)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)
        6.1.3 提升教師隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)
    6.2 基于學(xué)校辦學(xué)主體層面完善民辦高校教師隊(duì)伍建設(shè)
        6.2.1 調(diào)整企業(yè)化管理模式
        6.2.2 完善教師培養(yǎng)機(jī)制
        6.2.3 健全教師激勵(lì)制度
    6.3 基于政府政策層面完善民辦高校教師隊(duì)伍建設(shè)
        6.3.1 健全法律法規(guī)，打造教育公平環(huán)境
        6.3.2 健全法律法規(guī)，保障教師合法權(quán)益
結(jié)論
參考文獻(xiàn)
附錄A 民辦高校教師職業(yè)滿(mǎn)意度調(diào)查問(wèn)卷
附錄B 訪(fǎng)談提綱
附錄C 學(xué)生評(píng)價(jià)表（專(zhuān)任教師）
附錄D 學(xué)生評(píng)價(jià)表（輔導(dǎo)員）
致謝
導(dǎo)師簡(jiǎn)介
作者簡(jiǎn)介
學(xué)位論文數(shù)據(jù)集


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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碩士論文
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[3]安徽省民辦高職院校專(zhuān)職教師師資隊(duì)伍建設(shè)研究[D]. 景莎莎.江西農(nóng)業(yè)大學(xué) 2017
[4]福建省民辦高校教師隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀及對(duì)策研究[D]. 官慶瑜.福建師范大學(xué) 2017
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本文編號(hào)：3720928