我國非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任問題研究
本文關(guān)鍵詞:我國非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任問題研究,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。
【摘要】:隨著我國社會管理體制改革的深入進(jìn)行,我國社會組織在各個領(lǐng)域都顯現(xiàn)出了越來越重要的作用,成為我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)不可或缺的重要力量。黨的十八大報(bào)告指出:“加快形成政社分開,權(quán)責(zé)明確,依法自治的現(xiàn)代社會組織體制,引導(dǎo)社會組織健康有序發(fā)展,在全面建成小康社會中發(fā)揮更加積極的作用!秉h的十八屆三中全會進(jìn)一步指出,“要改進(jìn)社會治理方式,激發(fā)社會組織活力,創(chuàng)新有效預(yù)防和化解社會矛盾體制,健全公共安全體系!庇纱丝梢,社會組織在我國和諧社會建設(shè)中的重要作用。因此作為社會組織的重要組成部分的非營利組織,能否很好的承擔(dān)起其應(yīng)該承擔(dān)的社會責(zé)任,對于構(gòu)建和諧社會,促進(jìn)社會公平正義有著十分重要的意義。本文共分為四個部分:緒論部分對論文研究的背景、意義、研究的國內(nèi)外現(xiàn)狀以及研究思路、研究方法等進(jìn)行了交代,從而為后續(xù)部分的研究奠定了基礎(chǔ)。第一章我國非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任的意蘊(yùn)。這一部分重點(diǎn)對于非營利組織的內(nèi)涵、特征、作用,非營利組織社會責(zé)任的內(nèi)涵以及非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任的必要性等內(nèi)容進(jìn)行了論述,為課題的研究掃清了理論上的障礙。第二章我國非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任的現(xiàn)狀及原因分析。本部分內(nèi)容在實(shí)證調(diào)研的基礎(chǔ)上進(jìn)行。通過對調(diào)查問卷的統(tǒng)計(jì)、分析,對我國非營利組織的發(fā)展?fàn)顩r以及非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任狀況進(jìn)行了總結(jié),并且剖析了制約我國非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任的成因,包括法律政策體系的不健全、政府管理不到位、社會監(jiān)督體制的乏力、非營利組織自身存在的制度缺陷等四個方面,從而為對策的提出指明了方向。第三章促進(jìn)我國非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任的對策。本部分在結(jié)合前文的研究基礎(chǔ)上,從建立完善的法律政策體系,增強(qiáng)非營利組織服務(wù)社會的活力;加大政府扶持力度,提高非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任的能力;建立社會監(jiān)督體系,督促非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任;加強(qiáng)自身建設(shè),提升非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任的自覺性四個方面對促進(jìn)非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任提出了對策,力求為當(dāng)前我國非營利組織社會責(zé)任的承擔(dān)以及非營利組織的發(fā)展貢獻(xiàn)微薄之力。
【關(guān)鍵詞】:非營利組織 社會責(zé)任 現(xiàn)狀 原因分析 對策
【學(xué)位授予單位】:齊齊哈爾大學(xué)
【學(xué)位級別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2016
【分類號】:D632.9
【目錄】:
- 摘要4-5
- Abstract5-9
- 緒論9-15
- 一、選題的背景及研究意義9-10
- 二、國內(nèi)外研究現(xiàn)狀10-13
- 三、研究思路和研究方法13-15
- 第一章 我國非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任的意蘊(yùn)15-23
- 第一節(jié) 非營利組織概述15-17
- 一、非營利組織的內(nèi)涵15
- 二、非營利組織的特征15-16
- 三、非營利組織的作用16-17
- 第二節(jié) 非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任的必要性17-23
- 一、非營利組織社會責(zé)任的內(nèi)涵17-19
- 二、非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任的必要性19-23
- 第二章 我國非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任的現(xiàn)狀及原因分析23-30
- 第一節(jié) 我國非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任的現(xiàn)狀23-27
- 一、非營利組織的發(fā)展?fàn)顩r23-24
- 二、非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任的現(xiàn)狀24-27
- 第二節(jié) 制約非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任的成因27-30
- 一、法律政策體系的不健全27
- 二、政府對非營利組織管理不到位27-28
- 三、社會監(jiān)督體制的乏力28-29
- 四、非營利組織自身存在的制度缺陷29-30
- 第三章 促進(jìn)我國非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任的對策30-39
- 第一節(jié) 建立完善的法律政策體系,增強(qiáng)非營利組織服務(wù)社會的活力30-32
- 一、降低非營利組織登記注冊門檻,賦予非營利組織以合法地位30-31
- 二、建立健全的稅收政策,暢通非營利組織的籌資渠道31
- 三、盡快完善相關(guān)法律法規(guī),為非營利組織的健康發(fā)展提供良好的環(huán)境31-32
- 第二節(jié) 加大政府扶持力度,提高非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任的能力32-34
- 一、加強(qiáng)宏觀管理和監(jiān)督,引導(dǎo)非營利組織健康有序發(fā)展32-33
- 二、加大資金扶持力度,增強(qiáng)非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任的能力33-34
- 三、健全政府向非營利組織購買服務(wù)的方式,推動非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任34
- 第三節(jié) 建立社會監(jiān)督體系,,督促非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任34-36
- 一、充分發(fā)揮新聞媒體的監(jiān)督作用34-35
- 二、加強(qiáng)獨(dú)立的第三方評估機(jī)構(gòu)的監(jiān)督35
- 三、提高社會公眾的監(jiān)督意識35-36
- 第四節(jié) 加強(qiáng)自身建設(shè),提升非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任的自覺性36-39
- 一、依法建立完善的組織制度,提高組織績效36-37
- 二、注重組織文化的塑造,提高非營利組織的公信力37
- 三、加強(qiáng)行業(yè)的自我約束,提高自律水平37-38
- 四、形成良好的人才培養(yǎng)和管理機(jī)制,提高從業(yè)人員整體素質(zhì)38-39
- 結(jié)論39-40
- 參考文獻(xiàn)40-42
- 附錄42-45
- 攻讀碩士學(xué)位期間發(fā)表學(xué)術(shù)論文情況45-46
- 致謝46
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本文關(guān)鍵詞:我國非營利組織承擔(dān)社會責(zé)任問題研究,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。
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