隨著新時(shí)代的發(fā)展,信息技術(shù)可謂是迅猛發(fā)展,開始廣泛應(yīng)用到社會各個(gè)領(lǐng)域,促進(jìn)各個(gè)領(lǐng)域的發(fā)展。在高校人力資源管理中,加強(qiáng)信息技術(shù)的應(yīng)用,可以有效提升管理效率、實(shí)現(xiàn)管理目標(biāo)。現(xiàn)就主要針對信息技術(shù)在高校人力資源管理中的應(yīng)用展開深入探究分析,首先是對信息技術(shù)對高校人力資源管理的影響進(jìn)行分析,其次是對信息技術(shù)在高校人力資源管理中應(yīng)用存在的問題進(jìn)行分析,最后提出相應(yīng)的優(yōu)化策略。 

【文章頁數(shù)】：2 頁

【文章目錄】：
一、信息技術(shù)對高校人力資源管理的影響
    （一）提升人力資源管理精準(zhǔn)性
    （二）減少人員工作量
    （三）增加人資管理透明度
二、信息技術(shù)在高校人力資源管理中應(yīng)用存在問題分析
    （一）高層領(lǐng)導(dǎo)缺乏重視
    （二）人資管理信息化基礎(chǔ)薄弱
    （三）高校人資管理信息化人才匱乏
三、加強(qiáng)信息技術(shù)在高校人力資源管理中應(yīng)用的有效策略
    （一）加強(qiáng)高層領(lǐng)導(dǎo)重視
    （二）構(gòu)建高校人資管理信息系統(tǒng)
    （三）加強(qiáng)高校人資管理信息化人才培養(yǎng)
結(jié)束語：


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]信息技術(shù)在高校人力資源管理中的應(yīng)用措施探究[J]. 吳慧賢.  中國管理信息化. 2020(12)
[2]簡析高校人力資源管理智能化[J]. 趙毅.  西南科技大學(xué)高教研究. 2020(01)
[3]簡析高校人力資源管理智能化[J]. 趙毅.  西南科技大學(xué)高教研究. 2020 (01)
[4]高校人力資源管理信息化建設(shè)研究[J]. 龍成明.  湖北農(nóng)機(jī)化. 2019(24)
[5]高校人力資源管理工作的信息化與戰(zhàn)略發(fā)展研究[J]. 蔡鋒奎,陳曉潔.  岳陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào). 2016(05)



本文編號：3682217