【摘要】：為更完整地研究好領(lǐng)導(dǎo)學(xué),有必要探索構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)學(xué)學(xué)科體系。要科學(xué)地構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)學(xué)一級(jí)學(xué)科體系,必須首先理清領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的基本矛盾、基本難題及領(lǐng)導(dǎo)職能界定等重要問題。領(lǐng)導(dǎo)職能是由文化構(gòu)建、組織構(gòu)建、戰(zhàn)略構(gòu)建為具體內(nèi)容的組織整合;領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的基本矛盾是自主個(gè)人與組織代表者的矛盾;領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的基本難題是如何科學(xué)地把握領(lǐng)導(dǎo)與其它管理的區(qū)別和聯(lián)系。
[Abstract]:In order to study the science of leadership more completely, it is necessary to explore and construct the discipline system of leadership. In order to scientifically construct the first-level discipline system of leadership study, it is necessary to clarify the basic contradictions, basic problems and the definition of leadership functions. The leading function is constructed by culture, organization and strategy, and the basic contradiction of leadership is the contradiction between the independent individual and the representative of the organization. The basic problem of leadership activity is how to scientifically grasp the difference and relation between leadership and other management.
【作者單位】： 南京工業(yè)大學(xué)黨委;
【分類號(hào)】：C933

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本文編號(hào)：2410798