本文選題：精神型領(lǐng)導(dǎo) + 組織行為學(xué)��； 參考：《管理學(xué)報》2013年10期

【摘要】：針對基于西方文化提出的精神型領(lǐng)導(dǎo)概念,試圖在中國情景下驗證其模型與測量工具的適用性。在文獻(xiàn)梳理的基礎(chǔ)上,通過探索性因子分析和驗證性因子分析發(fā)現(xiàn),中國情景下的精神型領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)容包括愿景和利他之愛2個維度,愿景維度由9個測量題目構(gòu)成,利他之愛由11個測量題目構(gòu)成。經(jīng)過實(shí)證研究,構(gòu)建了中國文化情景下精神型領(lǐng)導(dǎo)的二維模型,并開發(fā)了具有較高信度和效度的測量工具。
[Abstract]:In view of the concept of spiritual leadership based on western culture, this paper attempts to verify the applicability of its model and measurement tools in the Chinese context. On the basis of literature review, through exploratory factor analysis and confirmatory factor analysis, it is found that the spiritual leadership content in Chinese context includes two dimensions: vision and altruistic love, and the vision dimension consists of nine measurement topics. Altruistic love consists of 11 measurement questions. Through empirical research, a two-dimensional model of spiritual leadership in Chinese cultural context is constructed, and a measuring tool with high reliability and validity is developed.
【作者單位】： 湖南師范大學(xué)旅游學(xué)院;
【基金】：湖南省自然科學(xué)基金資助項目(13JJ6036) 湖南師范大學(xué)青年基金資助項目(12XQN06)
【分類號】：C933

【共引文獻(xiàn)】

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本文編號：2004466