本文關(guān)鍵詞：供應(yīng)鏈視角的合作伙伴關(guān)系管理問題研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

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供應(yīng)鏈視角的合作伙伴關(guān)系管理問題研究

     論文目錄

摘要第1-6頁(yè)

ABSTRACT第6-13頁(yè)

緒論第13-21頁(yè)

   ·論文研究背景及意義第13-15頁(yè)

     ·論文研究背景第13-14頁(yè)

     ·論文研究意義第14-15頁(yè)

   ·文獻(xiàn)綜述第15-17頁(yè)

     ·國(guó)外合作伙伴關(guān)系研究文獻(xiàn)綜述第15-16頁(yè)

     ·國(guó)內(nèi)合作伙伴關(guān)系研究文獻(xiàn)綜述第16-17頁(yè)

   ·論文研究思路及研究方法第17-20頁(yè)

     ·論文研究思路第17-18頁(yè)

     ·論文的結(jié)構(gòu)第18-19頁(yè)

     ·論文的研究方法第19-20頁(yè)

   ·論文創(chuàng)新之處第20-21頁(yè)

1 相關(guān)理論概述第21-33頁(yè)

   ·供應(yīng)鏈管理第21-26頁(yè)

     ·供應(yīng)鏈管理的概念界定第21-23頁(yè)

     ·供應(yīng)鏈管理的發(fā)展階段第23頁(yè)

     ·供應(yīng)鏈管理的特征第23-24頁(yè)

     ·供應(yīng)鏈管理的基本思想第24-25頁(yè)

     ·供應(yīng)鏈管理的研究方法第25-26頁(yè)

   ·委托—代理理論第26-28頁(yè)

     ·委托—代理理論的含義第26頁(yè)

     ·委托—代理理論與供應(yīng)鏈合作伙伴關(guān)系第26-27頁(yè)

     ·供應(yīng)鏈合作伙伴關(guān)系管理中的委托—代理機(jī)制第27-28頁(yè)

   ·博弈理論第28-31頁(yè)

     ·博弈理論的基本概念第28-30頁(yè)

     ·鏈上企業(yè)間合作的博弈第30-31頁(yè)

   ·交易費(fèi)用理論第31-33頁(yè)

     ·交易費(fèi)用的含義第31-32頁(yè)

     ·中間組織形式—供應(yīng)鏈第32-33頁(yè)

2 供應(yīng)鏈合作伙伴關(guān)系概述第33-38頁(yè)

   ·供應(yīng)鏈合作伙伴關(guān)系的含義第33-34頁(yè)

   ·供應(yīng)鏈合作伙伴關(guān)系的特點(diǎn)第34頁(yè)

   ·企業(yè)間相互關(guān)系的演變第34-38頁(yè)

     ·傳統(tǒng)的企業(yè)間關(guān)系第34-36頁(yè)

     ·基于供應(yīng)鏈的企業(yè)合作伙伴關(guān)系第36頁(yè)

     ·供應(yīng)鏈合作伙伴關(guān)系評(píng)價(jià)第36-38頁(yè)

3 供應(yīng)鏈合作伙伴關(guān)系管理第38-60頁(yè)

   ·基于供應(yīng)鏈管理的合作伙伴關(guān)系第38-43頁(yè)

     ·供應(yīng)鏈管理的供應(yīng)商—制造商合作伙伴關(guān)系第38-40頁(yè)

     ·供應(yīng)鏈管理的零售商—供應(yīng)商合作伙伴關(guān)系第40-41頁(yè)

     ·經(jīng)銷商一體化第41-42頁(yè)

     ·第三方物流第42-43頁(yè)

   ·合作伙伴的選擇第43-50頁(yè)

     ·評(píng)價(jià)合作伙伴選擇的步驟第43-44頁(yè)

     ·供應(yīng)鏈合作伙伴選擇指標(biāo)體系第44-47頁(yè)

     ·供應(yīng)鏈合作伙伴選擇方法第47-50頁(yè)

   ·合作伙伴關(guān)系的組建第50-57頁(yè)

     ·核心企業(yè)對(duì)供應(yīng)鏈合作伙伴關(guān)系組建的影響第50-52頁(yè)

     ·內(nèi)部承諾和團(tuán)隊(duì)組建第52-53頁(yè)

     ·合作伙伴承諾和合作伙伴關(guān)系的組建第53-54頁(yè)

     ·合作伙伴關(guān)系評(píng)價(jià)和改進(jìn)計(jì)劃第54-57頁(yè)

   ·互信機(jī)制下的合作伙伴運(yùn)營(yíng)第57-60頁(yè)

     ·伙伴企業(yè)間的相互信任及其建立機(jī)制分析第57-59頁(yè)

     ·合作伙伴關(guān)系運(yùn)營(yíng)與評(píng)估第59-60頁(yè)

4 合作伙伴關(guān)系管理的實(shí)施保障第60-66頁(yè)

   ·供應(yīng)鏈合作伙伴關(guān)系存在的問題第60-61頁(yè)

     ·利潤(rùn)分配問題第60-61頁(yè)

     ·風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)問題第61頁(yè)

     ·信任問題第61頁(yè)

     ·溝通問題第61頁(yè)

   ·供應(yīng)鏈企業(yè)合作伙伴關(guān)系問題分析第61-63頁(yè)

     ·經(jīng)營(yíng)層的人事任免制度的弊端第61-62頁(yè)

     ·有關(guān)法律法規(guī)尚待完善第62頁(yè)

     ·信息不對(duì)稱第62頁(yè)

     ·企業(yè)內(nèi)部管理水平低下第62-63頁(yè)

   ·合作伙伴關(guān)系管理的實(shí)施保障第63-66頁(yè)

     ·加強(qiáng)對(duì)代理人的激勵(lì)第63頁(yè)

     ·重視對(duì)代理人的監(jiān)督第63-64頁(yè)

     ·提高企業(yè)內(nèi)部的管理水平第64頁(yè)

     ·提高企業(yè)的信息化水平第64頁(yè)

     ·積極培育經(jīng)理人市場(chǎng)第64-65頁(yè)

     ·完善相關(guān)法律法規(guī)的制定與執(zhí)行機(jī)制第65-66頁(yè)

5 合作伙伴關(guān)系管理案例分析—以海爾為例第66-80頁(yè)

   ·海爾合作伙伴關(guān)系管理現(xiàn)狀第66-68頁(yè)

   ·海爾合作伙伴關(guān)系管理分析第68-77頁(yè)

     ·海爾的合作伙伴選擇分析第68-71頁(yè)

     ·海爾的合作伙伴關(guān)系組建分析第71-72頁(yè)

     ·海爾的合作伙伴運(yùn)營(yíng)分析第72-77頁(yè)

   ·海爾的合作伙伴關(guān)系管理對(duì)國(guó)內(nèi)企業(yè)的啟示第77-80頁(yè)

     ·不同發(fā)展階段的供應(yīng)商戰(zhàn)略各異第77頁(yè)

     ·與供應(yīng)鏈上合作企業(yè)共享信息第77-78頁(yè)

     ·重視企業(yè)自身文化建設(shè)第78頁(yè)

     ·量化考核指標(biāo)，采取適當(dāng)?shù)募?lì)措施第78-80頁(yè)

結(jié)束語(yǔ)第80-81頁(yè)

參考文獻(xiàn)第81-84頁(yè)

致謝第84-85頁(yè)

攻讀碩士學(xué)位期間發(fā)表的論文和取得的科研成果第85-86頁(yè)

論文編號(hào)BS829793，，這篇論文共86頁(yè)
會(huì)員購(gòu)買按0.35元/頁(yè)下載，共需支付30.1元。        直接購(gòu)買按0.5元/頁(yè)下載，共需要支付43元 。

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