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“一帶一路”背景下我國(guó)跨境勞動(dòng)者權(quán)益保障的困境與對(duì)策

發(fā)布時(shí)間:2021-08-22 07:34
  跨境勞動(dòng)已成為"一帶一路"背景下的趨勢(shì),如何解決海外勞工跨境就業(yè)的權(quán)益保障問題,是我國(guó)在推進(jìn)"一帶一路"貿(mào)易交流過程中面臨的新挑戰(zhàn)。由于法律、政府和勞動(dòng)者方面的因素,我國(guó)勞動(dòng)者在跨境勞動(dòng)中面臨著工資克扣、訴求表達(dá)困難、遭受歧視等一系列困境。因此,需要構(gòu)建跨境勞動(dòng)者權(quán)益保障的法律制度,提升政府部門對(duì)跨境勞動(dòng)保護(hù)的聯(lián)動(dòng)性,充分發(fā)揮工會(huì)的作用,增強(qiáng)國(guó)內(nèi)企業(yè)責(zé)任意識(shí),共同構(gòu)建起跨境勞動(dòng)者權(quán)益保障機(jī)制。 

【文章來源】:山東工會(huì)論壇. 2018,24(05)

【文章頁數(shù)】:5 頁

【文章目錄】:
一、我國(guó)勞動(dòng)者跨境勞動(dòng)的現(xiàn)狀
二、跨境勞動(dòng)者面臨的困境
    (一) 存在工資克扣
    (二) 遭遇歧視性對(duì)待
    (三) 缺乏合理表達(dá)渠道
三、跨境勞動(dòng)困境的成因分析
    (一) 法律層面
        1. 國(guó)內(nèi)法律難以有效適用跨境勞動(dòng)關(guān)系
        2. 勞動(dòng)法固有的域內(nèi)屬性
        3. 跨境勞動(dòng)法律體系缺失
        4. 域內(nèi)外勞動(dòng)法適用沖突
    (二) 政府層面
    (三) 勞動(dòng)者自身層面
四、完善跨境勞動(dòng)保護(hù)體系的相關(guān)建議
    (一) 構(gòu)建跨境勞動(dòng)權(quán)益保障的法律制度
        1. 完善跨境勞動(dòng)法律機(jī)制
        2. 加強(qiáng)國(guó)際勞動(dòng)保護(hù)的體系構(gòu)建
    (二) 提升政府部門對(duì)跨境勞動(dòng)保護(hù)的聯(lián)動(dòng)性
    (三) 充分發(fā)揮工會(huì)的作用
    (四) 增強(qiáng)國(guó)內(nèi)企業(yè)責(zé)任意識(shí)



本文編號(hào):3357301

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