本文關(guān)鍵詞：完善我國檢察官管理制度的構(gòu)想，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：中國檢察制度恢復(fù)重建后的30多年,正是改革開放以后經(jīng)濟飛速發(fā)展的時期,我國的法治建設(shè)也在這一時期快速發(fā)展。計劃經(jīng)濟體制向市場經(jīng)濟體制的改變,使我國的經(jīng)濟、政治、文化等各個領(lǐng)域發(fā)生了巨大的變化。司法體制改革已經(jīng)進入深水區(qū),習(xí)近平總書記提出要以壯士斷腕的決心將司法改革進行到底。檢察制度改革是司法體制改革、政治體制改革的重要組成部分,檢察官管理制度改革則是檢察制度改革中的牽動多方利益的“硬骨頭”。如何將檢察官管理制度符合法治建設(shè)的長遠發(fā)展,如何建立一支精英化、專業(yè)化、高素質(zhì)的檢察官隊伍,是在這個變革時期我們急需解決的問題。 本文結(jié)合檢察工作實踐與我國現(xiàn)行法律政策,在其基礎(chǔ)上進行研究,通過介紹我國檢察官管理制度現(xiàn)狀及主要弊端并將其與國外檢察官管理制度相比較,借鑒了國外有益經(jīng)驗。本文結(jié)合黨的十八屆三中全會關(guān)于司法體制改革的路線、方針,以及2014年中央政法工作會議精神,探索性地提出行之有效的方法、措施。全文共分六個部分： 第一部分,是本文的緒論。在介紹檢察官管理制度的研究現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,提出了本文研究檢察官管理制度的目的和研究意義。本文以回應(yīng)檢察實踐的需求及從整體上推進我國檢察制度和工作機制改革為目標(biāo),其意義在于使檢察官管理制度適應(yīng)整個司法體制改革,保證行使檢察權(quán)的過程流暢、順利。 第二部分,介紹檢察官管理制度的一般理論。包括檢察官管理制度的釋義,檢察官管理制度改革的憲法、法律依據(jù)。 第三部分,分析我國現(xiàn)行檢察官管理制度的現(xiàn)狀,并找出弊端所在。首先,以收集的資料為基礎(chǔ),在檢察官選任、考評、懲戒、職業(yè)保障、培訓(xùn)等方面,進行詳盡介紹,以呈現(xiàn)檢察官管理制度的現(xiàn)狀。其次,通過進一步的研究,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)行檢察官管理制度中的弊端,如檢察官選任標(biāo)準(zhǔn)不一致、選任范圍受限；檢察官管理模式過于行政化；檢察官保障制度不完善；檢察官職位寬泛化；檢察官培訓(xùn)形式化。在列舉弊端的同時,通過解釋性的研究,找出了問題存在的原因。 第四部分,簡述國外檢察官管理制度,并借鑒有益經(jīng)驗。首先,在任職資格、職業(yè)保障、培訓(xùn)等方面介紹了國外的制度。其次,結(jié)合我國實際借鑒了可運用于我國的有益經(jīng)驗。 第五部分,是本文的重點。針對前文發(fā)現(xiàn)的問題,結(jié)合檢察工作實際,系統(tǒng)地提出了完善檢察官管理制度的具體措施。如檢察系統(tǒng)實施垂直領(lǐng)導(dǎo)模式,在人事、財政等方面建立單獨的管理制度；提高檢察官準(zhǔn)入機制,檢察系統(tǒng)建立自主統(tǒng)一的招錄機制、擴大檢察官招錄范圍、憑任職經(jīng)驗認(rèn)定新入職檢察官等級、檢察院領(lǐng)導(dǎo)人員必須在檢察官隊伍中擇優(yōu)公開推舉產(chǎn)生、限制檢察系統(tǒng)非業(yè)務(wù)職位招錄人數(shù)以逐漸調(diào)優(yōu)檢察系統(tǒng)隊伍結(jié)構(gòu)、招錄書記員等輔助人員協(xié)助檢察官開展工作；完善檢察官考核、晉升、獎懲制度,創(chuàng)新檢察官考核評價體系、建立活躍的晉升機制、建立強有力的獎懲機制；對檢察系統(tǒng)工作人員進行分類管理；完善檢察官職業(yè)保障制度,健全檢察官身份保障制度、建立合法對抗非法指令的辦案機制保障、大幅提高檢察官物質(zhì)待遇；加強對檢察官的職業(yè)培訓(xùn),突出專業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)、建立司法官培訓(xùn)一體化制度等等。 第六部分,是本文的結(jié)語。在總結(jié)全文并提出了研究本課題尚未涉及的領(lǐng)域。
【關(guān)鍵詞】：檢察官 檢察官管理體制 垂直領(lǐng)導(dǎo)
【學(xué)位授予單位】：延邊大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2014
【分類號】：D926.3
【目錄】：

• 摘要6-8
• Abstract8-11
• 第一章 緒論11-13
• 1.1 研究現(xiàn)狀11
• 1.2 研究目的與意義11-13
• 第二章 檢察官管理體制的一般理論分析13-15
• 2.1 檢察官管理體制的釋義13
• 2.2 檢察官管理制度改革的法律依據(jù)13
• 2.3 檢察官管理制度改革的政策依據(jù)13-15
• 第三章 我國現(xiàn)行檢察官管理制度的現(xiàn)狀及主要弊端15-22
• 3.1 我國檢察官管理制度的現(xiàn)狀15-17
• 3.2 我國現(xiàn)行檢察官管理制度的主要弊端17-22
• 第四章 國外檢察官管理制度簡述及經(jīng)驗借鑒22-26
• 4.1 國外檢察官管理基本制度22-24
• 4.2 國外檢察官管理制度的經(jīng)驗借鑒24-26
• 第五章 完善檢察官管理制度的具體措施26-38
• 5.1 建立檢察系統(tǒng)垂直領(lǐng)導(dǎo)體系26-28
• 5.2 提高檢察官準(zhǔn)入機制28-30
• 5.3 完善檢察官考核、晉升、獎懲制度30-32
• 5.4 對檢察系統(tǒng)工作人員實行分類管理32-34
• 5.5 完善檢察官職業(yè)保障制度34-36
• 5.6 加強檢察官職業(yè)培訓(xùn)36-38
• 第六章 結(jié)語38-39
• 參考文獻39-42
• 致謝42-43
• 附錄43

【參考文獻】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前8條

1 謝鵬程;論檢察官獨立與檢察一體[J];法學(xué)雜志;2003年03期

2 徐顯明;司法改革二十題[J];法學(xué);1999年09期

3 龍宗智;論檢察權(quán)的性質(zhì)與檢察機關(guān)的改革[J];法學(xué);1999年10期

4 姚建宗;;關(guān)于司法解釋的分析與思考[J];現(xiàn)代法學(xué);1992年03期

5 農(nóng)中校;;檢察人事管理的制度反思及職業(yè)化重構(gòu)[J];學(xué)術(shù)論壇;2008年02期

6 蔡建;對檢察人員分類管理的研究與思考[J];國家檢察官學(xué)院學(xué)報;2001年03期

7 宋英輝,陳永生;英美法系與大陸法系國家檢察機關(guān)之比較[J];中央檢察官管理學(xué)院學(xué)報;1998年03期

8 郝銀鐘;檢察權(quán)質(zhì)疑[J];中國人民大學(xué)學(xué)報;1999年03期

  本文關(guān)鍵詞：完善我國檢察官管理制度的構(gòu)想，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

本文編號：284233