本文選題：職稱(chēng)評(píng)審 + 職稱(chēng)工作��； 參考：《人事天地》2010年23期

【摘要】：正本刊訊10月15日上午,2010年全區(qū)職稱(chēng)改革工作會(huì)議舉行。據(jù)悉,2009年廣西率先在高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審工作中實(shí)現(xiàn)全程無(wú)紙化,實(shí)現(xiàn)了職稱(chēng)工作信息化"惠民、便捷、高效、擇優(yōu)"。據(jù)悉,2009年廣西建立了信息數(shù)據(jù)庫(kù),將20多年來(lái)積累的高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審紙質(zhì)材料轉(zhuǎn)變?yōu)閿?shù)字信息,完成了8.8萬(wàn)多份檔案的數(shù)據(jù)錄入工作,基本建成了廣西高級(jí)職稱(chēng)信息數(shù)據(jù)庫(kù)。為了進(jìn)一步增強(qiáng)職稱(chēng)工作的透明度,接受社會(huì)監(jiān)督,自治區(qū)人力資源和社
[Abstract]:The morning of October 15, 2010 job title reform work conference held in the region. It is reported that in 2009 Guangxi took the lead in the senior job title application evaluation to achieve the whole process of paperless, to achieve the job title information "benefit the people, convenient, efficient, merit-based." It is reported that Guangxi established an information database in 2009, converting the paper materials accumulated over the past 20 years for senior title evaluation into digital information, completing the data entry work of more than 88000 files, and basically establishing the Guangxi senior title information database. In order to further enhance the transparency of job title work and accept social supervision, the autonomous region human resources and society
【分類(lèi)號(hào)】：C975

【相似文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 鐘吉元;論職稱(chēng)工作中的五大關(guān)系[J];中國(guó)人才;1998年06期

2 亢海燕;杜麗娟;劉淑玲;;和諧社會(huì)背景下職稱(chēng)工作的創(chuàng)新思路[J];職業(yè)時(shí)空;2007年14期

3 陸安;;淺談加強(qiáng)職稱(chēng)評(píng)審監(jiān)督[J];中國(guó)人才;2007年23期

4 ;北京市人事局關(guān)于深化職稱(chēng)改革試行社會(huì)化職稱(chēng)評(píng)審的意見(jiàn)[J];北京市人民政府公報(bào);2003年19期

5 廉勇;黃吉勇;;職稱(chēng)評(píng)審應(yīng)向崗位管理傾斜[J];人力資源;2008年19期

6 王琦;;專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)改革的思考[J];前沿;2006年07期

7 劉勇軍;;長(zhǎng)沙探索職稱(chēng)評(píng)審新機(jī)制[J];中國(guó)人才;2006年01期

8 ;廣西高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審實(shí)現(xiàn)無(wú)紙化操作[J];人事天地;2010年23期

9 郝振文，張景煥，劉學(xué)祥，，楊國(guó)鋒;職稱(chēng)評(píng)審信度分析及相應(yīng)對(duì)策研究[J];山東工業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版);1994年03期

10 黃健;;職稱(chēng)改革中的問(wèn)題與對(duì)策研究[J];企業(yè)家天地(下半月);2005年03期

相關(guān)會(huì)議論文 前1條

1 ;在保證質(zhì)量上下功夫 努力做好職稱(chēng)改革工作[A];第十屆中國(guó)科協(xié)年會(huì)科技人力資源與區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展論壇論文集[C];2008年

相關(guān)重要報(bào)紙文章 前10條

1 記者 盧海龍　見(jiàn)習(xí)記者 高宇婷;全區(qū)重新修訂完善31個(gè)職稱(chēng)評(píng)審條件[N];華興時(shí)報(bào);2010年

2 記者 王紅;職稱(chēng)評(píng)審專(zhuān)家?guī)旖衿疬x拔候選人[N];鄭州日?qǐng)?bào);2010年

3 ;職稱(chēng)評(píng)審是否應(yīng)該取消？[N];組織人事報(bào);2004年

4 朱迅W

本文編號(hào)：2023238