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金昌市醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老服務(wù)模式研究

發(fā)布時間:2023-02-13 18:58
  在全國老齡化進程加快的背景下,養(yǎng)老成為社會各界日益關(guān)注的民生問題。隨著老年人身體機能的下降,失能、半失能、慢性病老人的數(shù)量逐年增多,對醫(yī)療保健的需求越來越強烈,醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老服務(wù)模式應(yīng)運而生,成為應(yīng)對老齡化的重要手段和新的經(jīng)濟增長點。甘肅省是一個典型的未富先老的省份,養(yǎng)老壓力較大。甘肅省金昌市是一個城鎮(zhèn)化水平較高的工業(yè)化城市,人口老齡化趨勢明顯,失能老人比重逐年加大,老年人的醫(yī)療服務(wù)需求愈來愈大,在這種情況下,金昌市積極探索醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的養(yǎng)老服務(wù)。本文主要對金昌市醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老服務(wù)進行研究,以調(diào)查問卷等方式了解金昌市老年人的養(yǎng)老需求和金昌市醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老服務(wù)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)金昌市醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老服務(wù)模式在傳統(tǒng)養(yǎng)老觀念落后、政策法規(guī)不健全、缺乏監(jiān)督管理等因素的制約下,存在著醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老機構(gòu)價格偏高、專業(yè)人才缺乏、社會資本參與度不高等問題。通過對比美國、日本和德國等發(fā)達國家和青島、北京、上海等城市醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老服務(wù)模式的成功之處,分析出金昌市可以借鑒的經(jīng)驗,并結(jié)合需求層次理論和福利多元理論,從增加醫(yī)養(yǎng)結(jié)合供給主體,提升醫(yī)養(yǎng)結(jié)合服務(wù)質(zhì)量兩方面著手,提出創(chuàng)新政府支持政策、健全監(jiān)督管理機制、鼓勵社會力量積極參與...

【文章頁數(shù)】:52 頁

【學(xué)位級別】:碩士

【文章目錄】:
中文摘要
Abstract
第一章 緒論
    1.1 研究背景和意義
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究問題
        1.1.3 研究意義
    1.2 國內(nèi)外研究現(xiàn)狀
        1.2.1 國內(nèi)研究現(xiàn)狀
        1.2.2 國外研究現(xiàn)狀
        1.2.3 研究綜述
    1.3 研究思路和方法
        1.3.1 研究思路
        1.3.2 研究方法
第二章 相關(guān)概念界定和理論基礎(chǔ)
    2.1 相關(guān)概念的界定
        2.1.1 養(yǎng)老服務(wù)
        2.1.2 養(yǎng)老模式
        2.1.3 醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老服務(wù)模式
    2.2 理論基礎(chǔ)
        2.2.1 需求層次理論
        2.2.2 福利多元理論
第三章 金昌市醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老模式分析
    3.1 金昌市醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老模式基本情況及調(diào)查
        3.1.1 金昌市老年人口的現(xiàn)狀和特點
        3.1.2 金昌市養(yǎng)老現(xiàn)狀分析
        3.1.3 金昌市醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老模式
    3.2 金昌市醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老模式存在的問題
        3.2.1 醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老機構(gòu)價格偏高
        3.2.2 社會資本參與度不高
        3.2.3 專業(yè)醫(yī)護人員缺失
    3.3 金昌市醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老模式制約因素
        3.3.1 傳統(tǒng)養(yǎng)老觀念落后
        3.3.2 相關(guān)政策法規(guī)不健全
        3.3.3 醫(yī)養(yǎng)結(jié)合監(jiān)督評價體系不健全
第四章 國內(nèi)外醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老模式發(fā)展經(jīng)驗借鑒
    4.1 國外醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老模式
        4.1.1 美國的醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老模式
        4.1.2 日本的醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老模式
        4.1.3 德國的醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老模式
    4.2 .國內(nèi)其他城市醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老模式
        4.2.1 青島的醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老模式
        4.2.2 上海的醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老模式
        4.2.3 北京市醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老模式
    4.3 國內(nèi)外經(jīng)驗借鑒
        4.3.1 分類照料,提高服務(wù)質(zhì)量
        4.3.2 產(chǎn)業(yè)化運作,提升市場化水平
        4.3.3 加大醫(yī)養(yǎng)結(jié)合人才培養(yǎng)力度
        4.3.4 強化制度保障和監(jiān)督管理
        4.3.5 醫(yī)養(yǎng)結(jié)合與其他養(yǎng)老服務(wù)模式融合發(fā)展
第五章 金昌市醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老模式發(fā)展路徑
    5.1 總體思路
        5.1.1 增加醫(yī)養(yǎng)結(jié)合供給主體
        5.1.2 提高醫(yī)養(yǎng)結(jié)合供給質(zhì)量
    5.2 具體做法
        5.2.1 創(chuàng)新政府支持政策
        5.2.2 健全監(jiān)督管理機制
        5.2.3 引導(dǎo)社會力量積極參與
        5.2.4 鼓勵醫(yī)養(yǎng)結(jié)合與其他養(yǎng)老服務(wù)模式融合發(fā)展
    5.3 保障措施
        5.3.1 培養(yǎng)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老服務(wù)人才
        5.3.2 加強宣傳轉(zhuǎn)變養(yǎng)老觀念
參考文獻
附錄
致謝
作者簡歷



本文編號:3742128

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