[目的]調查新型冠狀病毒肺炎疫情防控期間二級甲等醫(yī)院發(fā)熱門診醫(yī)護人員的自我效能現(xiàn)狀。[方法]采用自我效能感量表（GSES）對我院發(fā)熱門診14名醫(yī)護人員進行調查。[結果]發(fā)熱門診醫(yī)護人員工作第7天GSES得分為（24.50±3.57）分,處于中水平,第14天GSES得分為（20.43±3.96）分,處于低水平,兩個時間段GSES得分比較差異有統(tǒng)計學意義（t=2.860,P=0.008）。[結論]新型冠狀病毒肺炎疫情防控期間二級甲等醫(yī)院發(fā)熱門診醫(yī)護人員自我效能水平有降低趨勢,應加強人力資源儲備,實行梯隊替換。 

【文章來源】：護理研究. 2020,34(07)北大核心

【文章頁數(shù)】：3 頁

【文章目錄】：
1 對象與方法
    1.1 對象
    1.2 方法
        1.2.1 調查工具
            1.2.1. 1 基本資料調查表
            1.2.1. 2 自我效能感量表（General Self‐Efficacy Scale,GSES)
        1.2.2 調查方法
        1.2.3 統(tǒng)計學方法
2 結果
    2.1 發(fā)熱門診醫(yī)護人員一般資料（見表1)
    2.2 發(fā)熱門診醫(yī)護人員自我效能得分情況
3 討論
    3.1 新型冠狀病毒肺炎疫情防控期間基層醫(yī)院發(fā)熱門診醫(yī)護人員自我效能水平
    3.2 基層醫(yī)院新型冠狀病毒肺炎疫情防控應對機制
4 小結


【參考文獻】：
期刊論文
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本文編號：3201806