企業(yè)轉(zhuǎn)型背景下,企業(yè)基層部門的工作環(huán)境、工作形式以及工作要求發(fā)生了變化,思想政治工作所發(fā)揮的作用愈發(fā)明顯。為了更好地落實"不忘初心、牢記使命"的根本性要求,必須進一步抓好基層員工思想政治工作,做基層員工思想上的引路人,規(guī)范員工日常言行,強化員工的政治修養(yǎng),提升員工的政治站位。過去一段時間內(nèi),部分企業(yè)對基層員工的思想政治工作實效性不強。故此,文章就新時期做好基層員工思想政治工作的重要性進行闡述,并結(jié)合相關(guān)理論提出自己的看法,旨在進一步筑牢企業(yè)思想政治工作這條"生命線"。

【文章頁數(shù)】：2 頁

【文章目錄】：
1 新時期做好基層員工思想政治工作的重要性
    1.1 有利于開創(chuàng)黨政工團齊抓共管良好局面
    1.2 增強基層員工思想政治站位，推動企業(yè)長遠穩(wěn)健發(fā)展
2 新時期基層員工思想政治工作中常見的問題
    2.1 互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與思想政治工作的融合度不高
    2.2 思想政治教育內(nèi)容單一，缺乏創(chuàng)新
    2.3 思想引領(lǐng)不足，思想政治工作與企業(yè)文化的融合度低
    2.4 忽視基層員工的內(nèi)心需求
3 新時期做好基層員工思想政治工作的方法
    3.1 打造“互聯(lián)網(wǎng)+”教育平臺，創(chuàng)新思想政治模式
    3.2 豐富思想政治教育內(nèi)容，完善教育形式
    3.3 注重思想引領(lǐng)，弘揚社會正能量
    3.4 緊貼基層員工需求，善于傾聽員工心聲
4 結(jié)語



本文編號：4039864