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社會(huì)治理背景下社工機(jī)構(gòu)的運(yùn)行現(xiàn)狀與發(fā)展策略 ——南京市L機(jī)構(gòu)的個(gè)案研究

發(fā)布時(shí)間:2021-04-27 14:36
  隨著新時(shí)代人民對(duì)美好生活需要的日益增長(zhǎng),公共服務(wù)越來越成為基層政府進(jìn)行社會(huì)治理的重要組成部分。然而政府在履行職能時(shí),并不能完全依靠自身的力量保障服務(wù)的效率和質(zhì)量。因而,培育和發(fā)展社工機(jī)構(gòu)就成為擴(kuò)大公共服務(wù)范圍,提高服務(wù)質(zhì)量的重要手段。尤其是黨的十八屆三中全會(huì)將“推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化”作為全面深化改革的總目標(biāo)后,政府的職能模式由“社會(huì)管理”向“社會(huì)治理”轉(zhuǎn)變,多方主體開始共同參與社會(huì)治理,社會(huì)工作事業(yè)在政府部門各方努力推動(dòng)下得以蓬勃發(fā)展。至此“發(fā)展社會(huì)工作,創(chuàng)新社會(huì)治理”的理念已經(jīng)在社會(huì)上達(dá)成共識(shí)。社會(huì)工作在我國屬于初步發(fā)展階段,社工機(jī)構(gòu)的發(fā)展也不甚成熟,不少社工機(jī)構(gòu)在發(fā)展過程中面臨著諸多問題。與發(fā)達(dá)城市相比,南京市社會(huì)工作的發(fā)展相對(duì)落后,本研究中選取的L社工機(jī)構(gòu)可以看作為南京市小型社會(huì)工作機(jī)構(gòu)的發(fā)展縮影,其發(fā)展路徑對(duì)社會(huì)工作專業(yè)化發(fā)展不成熟的地區(qū)具有更高的借鑒意義。筆者以L機(jī)構(gòu)作為個(gè)案研究對(duì)象,通過實(shí)地參與分析總結(jié)了 L機(jī)構(gòu)在內(nèi)部和外部?jī)蓚(gè)層面面臨不同程度的發(fā)展問題。具體分為,機(jī)構(gòu)內(nèi)部問題:機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)不足、現(xiàn)存組織結(jié)構(gòu)不完整、機(jī)構(gòu)員工成長(zhǎng)機(jī)制不完善、機(jī)構(gòu)自身定位和發(fā)... 

【文章來源】:南京師范大學(xué)江蘇省 211工程院校

【文章頁數(shù)】:53 頁

【學(xué)位級(jí)別】:碩士

【文章目錄】:
摘要
ABSTRACT
第一章 緒論
    一、研究背景與意義
        (一) 研究背景
        (二) 研究意義
    二、文獻(xiàn)綜述
        (一) 國內(nèi)文獻(xiàn)綜述
        (二) 國外文獻(xiàn)綜述
    三、研究設(shè)計(jì)
        (一) 概念界定
        (二) 理論基礎(chǔ)
        (三) 研究方法
        (四) 研究框架
第二章 社工機(jī)構(gòu)對(duì)社會(huì)治理的參與狀況及參與意義
    一、社工機(jī)構(gòu)對(duì)社會(huì)治理的參與狀況
        (一) 社會(huì)治理的途徑
        (二) 社會(huì)治理中政府與社工機(jī)構(gòu)的關(guān)系
    二、社工機(jī)構(gòu)參與社會(huì)治理的意義
        (一) 社工機(jī)構(gòu)參與社會(huì)治理的迫切性
        (二) 社工機(jī)構(gòu)在社會(huì)治理中的重要性
第三章 南京市L社工機(jī)構(gòu)的運(yùn)行現(xiàn)狀
    一、機(jī)構(gòu)成立的背景
        (一) 南京市社工機(jī)構(gòu)整體發(fā)展?fàn)顩r
        (二) L機(jī)構(gòu)發(fā)展過程
    二、機(jī)構(gòu)設(shè)施及服務(wù)站點(diǎn)情況
        (一) 機(jī)構(gòu)設(shè)施配置
        (二) 服務(wù)站點(diǎn)情況
    三、機(jī)構(gòu)組織結(jié)構(gòu)的運(yùn)行
        (一) 人力資源的構(gòu)成
        (二) 組織運(yùn)行結(jié)構(gòu)
        (三) 籌資渠道
    四、機(jī)構(gòu)服務(wù)范圍
        (一) 政府對(duì)機(jī)構(gòu)的工作定位和要求
        (二) 社區(qū)社會(huì)工作服務(wù)
        (三) 公益創(chuàng)投項(xiàng)目
第四章 南京市L社工機(jī)構(gòu)面臨的問題
    一、機(jī)構(gòu)內(nèi)部條件問題
        (一) 機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)不足
        (二) 組織結(jié)構(gòu)不完整
        (三) 員工成長(zhǎng)機(jī)制不完善
        (四) 機(jī)構(gòu)缺乏自身定位和發(fā)展戰(zhàn)略
    二、機(jī)構(gòu)外部環(huán)境問題
        (一) 政府購買公共服務(wù)的公平性有待提高
        (二) 監(jiān)管、評(píng)估不到位
        (三) 專業(yè)督導(dǎo)培訓(xùn)有待加強(qiáng)
        (四) 社會(huì)各界對(duì)社工機(jī)構(gòu)的認(rèn)識(shí)及認(rèn)可不高
第五章 南京市L社工機(jī)構(gòu)運(yùn)行問題的原因分析
    一、外部原因
        (一) 政府相關(guān)制度不完善
        (二) 社會(huì)認(rèn)知偏差
    二、內(nèi)部原因
        (一) 機(jī)構(gòu)管理制度不健全
        (二) 專業(yè)性不足
第六章 南京市L社工機(jī)構(gòu)的發(fā)展策略探究
    一、機(jī)構(gòu)內(nèi)部發(fā)展策略
        (一) 優(yōu)化組織內(nèi)部結(jié)構(gòu)
        (二) 加強(qiáng)機(jī)構(gòu)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)
        (三) 健全職業(yè)晉升體系,提高員工福利待遇
        (四) 明確機(jī)構(gòu)定位,開發(fā)特色項(xiàng)目
    二、機(jī)構(gòu)外部發(fā)展策略
        (一) 完善相關(guān)制度法規(guī)
        (二) 建立健全政府購買服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)與機(jī)制
        (三) 健全外部督導(dǎo)機(jī)制,加強(qiáng)第三方監(jiān)控
        (四) 整合社會(huì)資源,加強(qiáng)公眾認(rèn)同感
結(jié)語
    一、總結(jié)
    二、不足
參考文獻(xiàn)
附錄
致謝


【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
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碩士論文
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[3]云南社會(huì)組織參與政府購買公共服務(wù)研究[D]. 蔡娜.云南財(cái)經(jīng)大學(xué) 2014
[4]政府購買社工服務(wù)的實(shí)踐分析與困境研究[D]. 陳琴.華中師范大學(xué) 2014
[5]民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)與公眾互動(dòng)關(guān)系研究[D]. 李楠.蘭州大學(xué) 2014
[6]社工服務(wù)政府購買的現(xiàn)狀及發(fā)展對(duì)策[D]. 劉美含.南昌大學(xué) 2013
[7]社會(huì)工作機(jī)構(gòu)發(fā)展的困境研究[D]. 趙光榮.湖南師范大學(xué) 2013
[8]民辦社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)能力建設(shè)問題研究[D]. 劉君.山東大學(xué) 2013
[9]政府購買社會(huì)工作服務(wù)運(yùn)營模式的研究[D]. 賀靜.中國青年政治學(xué)院 2012
[10]社會(huì)工作行政視角下的社會(huì)工作機(jī)構(gòu)運(yùn)轉(zhuǎn)初探[D]. 賈平楠.吉林大學(xué) 2012



本文編號(hào):3163641

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