論述就業(yè)是最大的民生,牽涉千家萬戶,關(guān)系到社會的穩(wěn)定。隨著我國社會主義市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,政府在建立和完善公共就業(yè)服務(wù)體系,滿足社會公眾在公共就業(yè)服務(wù)的需求上,取得了一定的成績。但由于經(jīng)濟發(fā)展的不平衡性和市場滯后性等特性,我國公共就業(yè)服務(wù)發(fā)展存在地區(qū)性失衡。指出積極引導(dǎo)NPO參與公共就業(yè)服務(wù),彌補政府和市場在公共就業(yè)服務(wù)供給過程中存在的不足,對于促進我國公共就業(yè)服務(wù)均等化具有重要的意義。 

【文章來源】：長春工程學(xué)院學(xué)報(社會科學(xué)版). 2020,21(02)

【文章頁數(shù)】：4 頁

【文章目錄】：
一、NPO及其公共就業(yè)服務(wù)均等化的內(nèi)涵闡釋
    （一）NPO的內(nèi)涵
    （二）公共就業(yè)均等化的內(nèi)涵及其現(xiàn)實意義
二、公共就業(yè)服務(wù)均等化的現(xiàn)狀分析
    （一）公共就業(yè)服務(wù)區(qū)域性差異明顯
    （二）公共就業(yè)服務(wù)財政資金投入的不均衡性
三、NPO參與公共就業(yè)服務(wù)供給,促進公共就業(yè)服務(wù)均等化的可行性分析
四、完善我國公共就業(yè)服務(wù)NPO途徑的對策思路
    （一）拓寬供給渠道,形成多元主體的協(xié)調(diào)發(fā)展模式
    （二）政府引導(dǎo)和支持NPO參與公共就業(yè)服務(wù)活動
    （三）制定規(guī)范NPO健康發(fā)展的法律制度和監(jiān)管體系
    （四）搭建公民自愿參與社會自愿服務(wù)平臺
    （五）加強NPO組織內(nèi)部管理與能力提升
    （六）關(guān)注弱勢群體就業(yè),促進公共就業(yè)服務(wù)均等化


【參考文獻】：
期刊論文
[1]我國公共就業(yè)服務(wù)均等化問題與對策[J]. 趙曉彬.  現(xiàn)代國企研究. 2019(04)
[2]非政府組織參與基本公共就業(yè)服務(wù)均等化促進就業(yè)服務(wù)質(zhì)量的對策研究[J]. 黃少堅,譚志雄.  現(xiàn)代婦女(下旬). 2013(05)
[3]從NPO到社會企業(yè)——非營利組織轉(zhuǎn)型策略研究[J]. 林海,彭勁松,嚴中華.  科技管理研究. 2010(18)

碩士論文
[1]實現(xiàn)共享發(fā)展的公共服務(wù)均等化路徑研究[D]. 甘芬.華東政法大學(xué) 2018



本文編號：3020040