新生代農(nóng)民工社會保障公平性研究
本文關鍵詞:新生代農(nóng)民工社會保障公平性研究,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。
【摘要】:中共中央十八大報告多次強調(diào)了公平、平衡、均等、均衡,可見我國政府在未來發(fā)展上將更加側重于均衡性的發(fā)展,以全面的提高人民生活水平。改革開放以來,大量的農(nóng)村剩余勞動力離開了土地來到城市,參與城市的現(xiàn)代化建設,為社會創(chuàng)造財富,,為我國城市的文明與發(fā)展做出巨大貢獻。但是由于歷史和現(xiàn)實的原因,新生代農(nóng)民工群體的社會保障公平問題,卻沒有得到應有的重視。建立與完善新生代農(nóng)民工社會保障公平,有利于促使我國“三農(nóng)”問題有效解決,進一步推動工業(yè)化和城鎮(zhèn)化的進程,進而有利于維護社會穩(wěn)定與創(chuàng)造和諧社會。 本文主要的研究對象是新生代農(nóng)民工,結合農(nóng)民工監(jiān)測調(diào)查及新生代農(nóng)民工調(diào)查報告的二手數(shù)據(jù)及案例訪談,分析了新生代農(nóng)民工的群體特征,對新生代農(nóng)民工社會保障欠公平性的現(xiàn)狀進行詳細地了解,從而剖析了新生代農(nóng)民工欠公平性存在的原因,最后退出建立并完善新生代農(nóng)民工社會保障公平的對策與建議。 本文主要分為六個部分: 第一部分為緒論,介紹了文章研究的背景和意義,研究的目的、方法、思路,總結了國內(nèi)外研究綜述。 第二部分,首先對社會保障及社會保障公平性概念進行界定,并且介紹社會保障公平性的特征。其次,對新生代農(nóng)民工進行概念界定,采用對比分析法,描述了新生代農(nóng)民工群體性新特征。 第三部分,介紹了當前我國新生代農(nóng)民工社會保障欠公平的現(xiàn)狀,主要從繳費型社會保險參與率低;非繳費型社會救助、社會福利相對缺乏等方面進行了分析。 第四部分,具體闡述了產(chǎn)生上述問題的原因,主要從制度及法律方面;政府投入和監(jiān)管方面;企業(yè)雇主方面進行了剖析。 第五部分,根據(jù)上述原因分析,提出維護新生代農(nóng)民工社會保障公平政策及建議:立法的建立與完善,社會保障制度的變革與創(chuàng)新,加強的政府層面的財政投入與監(jiān)管,企業(yè)的宣傳與改進,以促使新生代農(nóng)民工社會保障公平。 第六部分,本文研究的結論,研究可能的創(chuàng)新及不足。
【關鍵詞】:老一代農(nóng)民工 新生代農(nóng)民工 社會保障公平性
【學位授予單位】:首都經(jīng)濟貿(mào)易大學
【學位級別】:碩士
【學位授予年份】:2013
【分類號】:D422.6;D632.1
【目錄】:
- 摘要4-5
- Abstract5-9
- 1 緒論9-17
- 1.1 研究背景9-10
- 1.2 研究的目的、意義和方法10-11
- 1.2.1 研究的目的10
- 1.2.2 研究的意義10-11
- 1.2.3 研究的方法11
- 1.3 國內(nèi)外文獻綜述11-17
- 1.3.1 國外文獻綜述11-13
- 1.3.2 國內(nèi)文獻綜述13-17
- 2 核心概念界定及其特征17-26
- 2.1 社會保障公平性的涵義及特征17-18
- 2.1.1 社會保障公平性的涵義17
- 2.1.2 社會保障公平性的特征17-18
- 2.2 新生代農(nóng)民工概念界定及特征18-26
- 2.2.1 新生代農(nóng)民工概念界定18-19
- 2.2.2 新生代農(nóng)民工群體的特征19-26
- 3 新生代農(nóng)民工社會保障欠公平現(xiàn)狀分析26-37
- 3.1 繳費型社會保險參與率低導致社會保障欠公平問題26-34
- 3.1.1 從工傷保險層面看27-29
- 3.1.2 從醫(yī)療保險層面看29-31
- 3.1.3 從養(yǎng)老保險層面看31-32
- 3.1.4 從失業(yè)保險層面看32-33
- 3.1.5 從生育保險層面看33-34
- 3.2 社會保險異地轉移導致的社會保障欠公平現(xiàn)狀34
- 3.3 非繳費型的社會救助缺乏的社會保障欠公平現(xiàn)狀34-35
- 3.4 非繳費型的社會福利缺乏導致的社會保障欠公平35-37
- 4 新生代農(nóng)民工社會保障欠公平原因分析37-41
- 4.1 新生代農(nóng)民工社會保障欠公平的歷史原因37
- 4.2 新生代農(nóng)民工社會保障欠公平的現(xiàn)實原因37-41
- 4.2.1 法律制度不健全37-38
- 4.2.2 現(xiàn)行社會保障制度不健全38
- 4.2.3 公共財政對于新生代農(nóng)民工投入不足38-40
- 4.2.4 企業(yè)為新生代農(nóng)民工參保的責任意識不強40-41
- 5 促進新生代農(nóng)民工社會保障公平的對策41-45
- 5.1 立法的建立與完善41-42
- 5.1.1 出臺新生代農(nóng)民工社會保障法律法規(guī)41
- 5.1.2 推動社會保險法規(guī)的有效落實41-42
- 5.2 社會保障制度的變革與創(chuàng)新42
- 5.3 政府的投入與監(jiān)管42-43
- 5.3.1 加大社會保障公共財政投入42-43
- 5.3.2 發(fā)揮政府的監(jiān)管職能43
- 5.4 企業(yè)層面的宣傳與改進43-45
- 5.4.1 加大對于社會保障的宣傳力度44
- 5.4.2 監(jiān)督企業(yè)社會保障責任的落實44-45
- 6 結論與展望45-47
- 6.1 研究結論45
- 6.2 研究的創(chuàng)新與不足45-47
- 參考文獻47-50
- 附錄50-52
- 攻讀碩士學位期間科研情況52-53
- 致謝53-54
【參考文獻】
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本文關鍵詞:新生代農(nóng)民工社會保障公平性研究,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。
本文編號:370845
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