財(cái)政體制改革基本定位_政府治理_專家談中國現(xiàn)代國家治理體系建設(shè) 缺乏整體目標(biāo)
本文關(guān)鍵詞:國家治理體系,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。
國家治理與現(xiàn)代信息技術(shù)
現(xiàn)代信息技術(shù)對(duì)現(xiàn)代社會(huì)廣泛滲透給國家治理帶來巨大挑戰(zhàn)之時(shí),大數(shù)據(jù)這樣的先進(jìn)信息技術(shù)也為國家治理體系提供了革命性的改造工具
今年十二屆全國人大一次會(huì)議上提出的國務(wù)院機(jī)構(gòu)改革和職能轉(zhuǎn)變方案中,加強(qiáng)國家行政體制的基礎(chǔ)性制度建設(shè)被列為近期工作的重點(diǎn)。這是我國行政體制改革中第一次提出基礎(chǔ)性制度建設(shè)。這項(xiàng)工作的持續(xù)開展,將對(duì)整個(gè)國家行政能力建設(shè)和現(xiàn)代公共治理體系的建設(shè)起到重要的作用。這項(xiàng)工作的意義何在?其與信息化有什么關(guān)系?落實(shí)這些政策有什么樣挑戰(zhàn)?這些問題的回答都需要多方位的思考和實(shí)踐探索。
我國國家治理體系的成就與差距
改革開放三十多年來,中國的國家治理體系經(jīng)歷了巨大的轉(zhuǎn)變,取得了重要的進(jìn)步。中國的公共治理體系從以“個(gè)人魅力和權(quán)威”為基礎(chǔ)轉(zhuǎn)向以“提高效率+廣泛參與”為基礎(chǔ),在政府職能轉(zhuǎn)變、加強(qiáng)公共服務(wù)和反腐倡廉等方面都取得了巨大成就;同時(shí),社會(huì)組織蓬勃發(fā)展,社會(huì)管理體系不斷健全。這些發(fā)展對(duì)中國改革開放的成功起到了重要的保障作用。盡管如此,中國的現(xiàn)代國家治理體系建設(shè)仍然任重道遠(yuǎn),成為影響中國進(jìn)一步發(fā)展的“掣肘”。
中國現(xiàn)代國家治理體系建設(shè)方面存在哪些差距?首先,我們要有一個(gè)清晰的整體目標(biāo)。近年來,每一次政府換屆都提出了很多行政體制改革的任務(wù),在政府部門調(diào)整方面做了很多工作,但這些改革都是比較具體的工作,改革的整體目標(biāo)比較抽象,不夠清晰。未來中國應(yīng)該有一個(gè)整體的現(xiàn)代國家制度建設(shè)的目標(biāo),每一屆政府都朝著這個(gè)目標(biāo)逐步邁進(jìn),所取得的進(jìn)步和差距都能十分清晰地展現(xiàn)出來。
其次,從過去這些年來看,國家治理體系的改革總體來講還是服從于經(jīng)濟(jì)體制改革,沒有將國家治理體系本身作為非常重要的改革與建設(shè)內(nèi)容來推進(jìn)。國家治理體系的名實(shí)之間有巨大的差距,包括目前政府機(jī)構(gòu)的資源和能力與所承擔(dān)的各項(xiàng)公共職能之間的巨大差距。幾個(gè)月前,美國哈佛大學(xué)肯尼迪政府學(xué)院的師生到清華大學(xué)公共管理學(xué)院進(jìn)行交流,筆者讓他們猜測中國的中央政府有多大?他們有的人猜200萬人,有的人猜400萬人,還有一個(gè)猜到1000萬人。筆者后來告訴他們,中國的國務(wù)院中央政府部門人員不到5萬人,他們沒有一個(gè)人相信。筆者在此想表明,目前中國的中央政府承擔(dān)的很多職責(zé)是不是真正能夠有效地完成?需要做的政策分析是不是能夠真正認(rèn)真地去做?需要仔細(xì)反思。
與此同時(shí),近幾年,中國公共部門的社會(huì)信任基礎(chǔ)在減弱,地方政府尤其明顯。改革開放的前三十年,不管怎么說,大家對(duì)政府還是有很強(qiáng)的信任感或者說依賴感。但最近這些年,很多群體性事件背后最關(guān)鍵的問題是當(dāng)?shù)乩习傩諏?duì)政府不信任,這些問題需要我們?nèi)フJ(rèn)真面對(duì)。
此外,我國公共治理的基礎(chǔ)制度建設(shè)與一個(gè)現(xiàn)代化的公共治理體系相比差距很大。例如,公民及社會(huì)組織的基本信息的采集整理、身份認(rèn)證、社會(huì)宏觀信息的提供、基本信息的公開和保護(hù)等都存在很大問題,影響了很多相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。例如,,信息服務(wù)咨詢業(yè)的原始資料就是這些基礎(chǔ)信息。這些信息不完全、不公開,必將影響信息服務(wù)咨詢業(yè)的發(fā)展。
這種差距也影響了政府的有效管理和政策的合理制定。我們國家的政策制定,最基本的前提就是要了解社會(huì)是如何運(yùn)行的。其次,要掌握相關(guān)的信息。要識(shí)別個(gè)人與社會(huì)組織的權(quán)利和義務(wù),知道其收入是多少,要不要交稅。這些信息是很多微觀公共政策執(zhí)行的基礎(chǔ)。同時(shí),要對(duì)行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)充分了解,比如高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)或者戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)如何發(fā)展,要不要進(jìn)行補(bǔ)貼等。還有稅收、社會(huì)低保的提供等都需要對(duì)個(gè)人身份的認(rèn)證和對(duì)其經(jīng)濟(jì)收入的準(zhǔn)確掌握,在此基礎(chǔ)上才能去執(zhí)行。
現(xiàn)代信息技術(shù)提供的機(jī)遇與挑戰(zhàn)
現(xiàn)代信息技術(shù)為國家治理的基礎(chǔ)性制度建設(shè)提供了非常好的技術(shù)條件。以大數(shù)據(jù)為例,大數(shù)據(jù)的產(chǎn)生有三種方式:一是被動(dòng)產(chǎn)生,在系統(tǒng)運(yùn)營階段產(chǎn)生;二是主動(dòng)產(chǎn)生,在用戶原創(chuàng)階段產(chǎn)生;三是自動(dòng)產(chǎn)生,在感知式系統(tǒng)階段產(chǎn)生。這也是大數(shù)據(jù)產(chǎn)生的根本原因。
就大數(shù)據(jù)引起的挑戰(zhàn)而言:首先是大數(shù)據(jù)集成;其次是大數(shù)據(jù)分析,即對(duì)實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)的需求分析。大數(shù)據(jù)到底大不大,跟處理能力是密切相關(guān)的。索引結(jié)構(gòu)的局限和先驗(yàn)知識(shí)的缺乏都是面臨的問題。再次是數(shù)據(jù)公開與隱私保護(hù)的矛盾。大數(shù)據(jù)中很多信息可能都與個(gè)人的生活方式、消費(fèi)方式密切相關(guān),所以在對(duì)其進(jìn)行分析的時(shí)候,根據(jù)信息的整合就能準(zhǔn)確地知道誰在做什么,這就涉及到個(gè)人隱私的問題。此外,還有大數(shù)據(jù)處理硬件的協(xié)同、管理、易用性等問題,都是面臨的技術(shù)挑戰(zhàn)。
大數(shù)據(jù)對(duì)于公共管理來說既是挑戰(zhàn)也是機(jī)遇。首先,大數(shù)據(jù)時(shí)代政府管理的角色從數(shù)據(jù)收集者向數(shù)據(jù)分析者轉(zhuǎn)變。在今天的中國,改革的政策分析不再是姓社姓資的爭論了,而是如何更加有效地為推動(dòng)改革,為公民提供更好的服務(wù)。公共政策的分析需要高度精細(xì)化。例如,在個(gè)人收入所得稅率問題方面,起征點(diǎn)放在3000元還是2000元?會(huì)產(chǎn)生什么樣影響?這些都需要有扎實(shí)的分析基礎(chǔ)。
其次,現(xiàn)代社會(huì)對(duì)政務(wù)公開的要求也會(huì)推動(dòng)政府從數(shù)據(jù)管理者向數(shù)據(jù)提供者轉(zhuǎn)變。剛才談到信息服務(wù)業(yè)中的咨詢業(yè),最基本的原材料就是這些數(shù)據(jù)。如果沒有這些數(shù)據(jù),中國的信息服務(wù)業(yè)很難發(fā)展起來。大數(shù)據(jù)在電子政務(wù)領(lǐng)域也能發(fā)揮重要的作用,包括推進(jìn)政府信息資源的開放和利用的效率,推動(dòng)跨越政府內(nèi)部協(xié)調(diào)的鴻溝,促進(jìn)政務(wù)公開,提高政府決策的科學(xué)性和準(zhǔn)確性等。
在關(guān)于大數(shù)據(jù)時(shí)代到來的討論中,技術(shù)問題是大家普遍關(guān)心的。但作為公共管理學(xué)者來看,最大的問題還是相關(guān)制度建設(shè)的挑戰(zhàn)。以個(gè)人信息為例,有很多制度建設(shè)的問題亟待解決。例如,到底什么是個(gè)人信息?現(xiàn)有研究認(rèn)為個(gè)人信息是指一切與個(gè)人有關(guān)的、能使他人或計(jì)算機(jī)系統(tǒng)從眾多個(gè)體中識(shí)別出該個(gè)體的信息資料。凡是可以用來識(shí)別具體個(gè)人的信息,諸如健康、財(cái)產(chǎn)、婚姻、經(jīng)歷、通信、日記、住所地址和私人文件等都構(gòu)成個(gè)人數(shù)據(jù)。
從政府行使公共管理的職能來講,可能需要用到個(gè)人信息。所以從個(gè)人來講,向政府有關(guān)部門提供個(gè)人信息是公民的基本義務(wù),但是個(gè)人信息的權(quán)利也應(yīng)該進(jìn)行明確。這其中包含了政府和個(gè)人的契約關(guān)系,包含了個(gè)人與社會(huì)、政府在信息的權(quán)利和義務(wù)方面的約定,尤其是政府對(duì)個(gè)人隱私權(quán)的尊重與保護(hù)。
從目前的研究來看,隱私權(quán)的體現(xiàn)形式分成四類:第一是知情權(quán)。即知曉個(gè)人相關(guān)數(shù)據(jù)收集者的權(quán)限范圍、收集目的,以及本人能夠查詢自己的信息;第二是控制權(quán)。即個(gè)人有權(quán)決定是否提供個(gè)人數(shù)據(jù)信息,提供哪些方面的信息;第三是使用修改權(quán);第四是安全保障權(quán)。數(shù)據(jù)主體有權(quán)要求管理部門采取必要的、合理的措施以保障個(gè)人數(shù)據(jù)的安全性,防止不當(dāng)泄露。其中知情權(quán)是電子政務(wù)中數(shù)據(jù)主體最重要的權(quán)利,也是行使其他權(quán)利的基礎(chǔ)。
從國外來看,政務(wù)公開和隱私保護(hù)是一種平衡。1966年,美國首先制定《信息自由法》,1974年頒布《個(gè)人隱私法》。這二者之間有一個(gè)平衡,美國很多的立法和判例是在二者之間進(jìn)行平衡。
目前,中國在信息化制度建設(shè)過程中,相關(guān)法律法規(guī)分成計(jì)算機(jī)類、互聯(lián)網(wǎng)類,信息類和政務(wù)公開類等四類。有相關(guān)學(xué)者評(píng)論認(rèn)為,我國信息化領(lǐng)域的立法存在問題:沒有綱領(lǐng)性立法,僅有一些具體的法規(guī),立法的原則不清楚;有效的立法評(píng)價(jià)監(jiān)督機(jī)制還不健全;許多法規(guī)的效率層次比較低,大部分還是部門規(guī)章。
完善信息化相關(guān)制度建設(shè)
如何能夠完善信息化制度方面的建設(shè)?從政策制定和執(zhí)行的過程來看,要明確區(qū)分不同政策目標(biāo)、手段和作用主體。
推進(jìn)信息化需要技術(shù)手段,包括更廣泛的信息系統(tǒng)使用以及信息的公開等。隱私保護(hù)可能與推動(dòng)信息公開存在矛盾,所以首先要明確不同的政策目標(biāo),以及由于政策目標(biāo)不同所帶來的政策權(quán)衡的不同。
另一方面,中國目前很多事情往往容易采用各種不同的政策手段來同時(shí)推進(jìn),有點(diǎn)像“雞尾酒療法”。這種情況往往效率比較低,如何把相關(guān)政策從“雞尾酒”轉(zhuǎn)向“點(diǎn)菜式”政策就是很大的挑戰(zhàn),F(xiàn)在,很多政策籠統(tǒng)地混在一起,都是推進(jìn)信息化的,現(xiàn)在需要進(jìn)一步去區(qū)分哪些是推進(jìn)信息公開的,哪些是推進(jìn)隱私保護(hù)的,要研究通過什么方式使得這兩種政策得到很好的平衡。
其次,要加強(qiáng)政策研究和政策評(píng)估,把握科學(xué)規(guī)律。在大數(shù)據(jù)的環(huán)境和技術(shù)條件下,提供了很多新的手段,但是這些數(shù)據(jù)的應(yīng)用會(huì)有什么樣的影響?能夠發(fā)揮什么樣的作用?這需要去加強(qiáng)研究,真正把握科學(xué)規(guī)律,使得政策有很強(qiáng)的針對(duì)性。
在相關(guān)的政策制定過程中,需要加強(qiáng)政策協(xié)調(diào),改善體制機(jī)制。因?yàn)樾畔⒒婕懊娣浅V,很多部門都會(huì)涉及到。尤其在基礎(chǔ)制度建設(shè)方面,很多部門都收集個(gè)人信息,但相互之間如何很好地協(xié)調(diào),使得數(shù)據(jù)能夠有效整合,可能還存在較大的問題。在對(duì)信息的使用方面,除了個(gè)人,還有企業(yè)和其他相關(guān)利益主體,如何確保政策目標(biāo),手段與效果的一致,通過什么樣的方式來解決,都有很多問題需要好好研究。
最后,要完善決策機(jī)制,提高效率、降低風(fēng)險(xiǎn)、平衡利益。這也是在相關(guān)制度建設(shè)中需要充分考慮的。(文/薛瀾)
薛瀾,中國信息化百人會(huì)成員(CI100),現(xiàn)任清華大學(xué)公共管理學(xué)院院長,國家軟科學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)委員,中國行政管理學(xué)會(huì)副會(huì)長,長江學(xué)者,美國卡內(nèi)基梅隆大學(xué)兼職教授。
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本文編號(hào):59344
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