遼寧省農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相對(duì)落后,農(nóng)村、城市間發(fā)展差距大,隨之產(chǎn)生了一系列的問(wèn)題,制約著遼寧省經(jīng)濟(jì)發(fā)展。解決遼寧省農(nóng)村人力資源開(kāi)發(fā)中存在的問(wèn)題,提高農(nóng)村人力資源的科學(xué)文化素質(zhì)、技術(shù)技能素質(zhì)、身體素質(zhì)、教育培訓(xùn)投入、收入水平和消費(fèi)水平,可以有效地提高農(nóng)村人力資源質(zhì)量,迅速地發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),大幅提高農(nóng)村居民生活水平,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展。 本文以人力資源理論和人力資本理論為指導(dǎo)思想,詳細(xì)論述了遼寧省農(nóng)村人力資源現(xiàn)狀。分析農(nóng)村人力資源與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)系,評(píng)價(jià)農(nóng)村人力資源建設(shè)水平,總結(jié)人力資源開(kāi)發(fā)困難,展開(kāi)了對(duì)遼寧省農(nóng)村人力資源開(kāi)發(fā)的研究。 1.闡述論文選題的背景、意義、內(nèi)容、框架、思路、方法、基本理論、國(guó)內(nèi)外研究綜述和國(guó)內(nèi)外農(nóng)村人力資源開(kāi)發(fā)借鑒。 2.論述遼寧省農(nóng)村人力資源的數(shù)量、質(zhì)量、分布狀況、轉(zhuǎn)移狀況、收入結(jié)構(gòu)、消費(fèi)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和行業(yè)結(jié)構(gòu),詳細(xì)地掌握農(nóng)村人力資源的基本情況。 3.建立線性方程和BBC模型,主要研究遼寧省農(nóng)村人力資源與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)系,對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和農(nóng)村居民收入進(jìn)行回歸分析和DEA分析,對(duì)農(nóng)村人力資源的各要素進(jìn)行回歸分析和貢獻(xiàn)率分析。 4.從全國(guó)各省、市的農(nóng)村人力資源的指標(biāo)樣本中,選取相應(yīng)指標(biāo)數(shù)據(jù)。指標(biāo)包括：人力資源數(shù)量,人力資源質(zhì)量,人力資源行業(yè)結(jié)構(gòu),人力資源收入和消費(fèi)結(jié)構(gòu),人力資源的教育投入。用橫向?qū)Ρ确�、主成分分析和聚類分�?評(píng)價(jià)遼寧省農(nóng)村人力資源建設(shè)水平。 5.總結(jié)在遼寧省農(nóng)村人力資源開(kāi)發(fā)中,存在的困難和產(chǎn)生的原因。制約農(nóng)村人力資源開(kāi)發(fā)的主要因素有：農(nóng)村人力資源的數(shù)量大；人力資源綜合素質(zhì)低；居民收入結(jié)構(gòu)不合理；居民消費(fèi)結(jié)構(gòu)不合理；人力資源教育醫(yī)療體制不合理。歸根到底,制約農(nóng)村人力資源開(kāi)發(fā)的根本原因是：戶籍制度、政策和農(nóng)村居民收入水平。 6.依據(jù)論述和分析,從教育、醫(yī)療衛(wèi)生和社會(huì)保障方面,提出遼寧省農(nóng)村人力資源開(kāi)發(fā)的對(duì)策建議。
【學(xué)位單位】：遼寧師范大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位年份】：2012
【中圖分類】：F323.6

【參考文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：2820333