科技型企業(yè)家隱性資本研究
發(fā)布時間:2022-02-11 20:05
企業(yè)家是冒險事業(yè)的經(jīng)營者和管理者,是企業(yè)的推動力;是合理配置企業(yè)資源、使企業(yè)生產(chǎn)諸要素實現(xiàn)最優(yōu)結合、發(fā)揮最大生產(chǎn)能力、追求利潤最大化的擁有重要人力資本的經(jīng)濟人?萍夹推髽I(yè)家具有較深厚的科技背景知識,她是現(xiàn)代企業(yè)家群體中的優(yōu)秀階層,是以知識資本為載體、以創(chuàng)新能力為核心的智力型企業(yè)家,是既具有企業(yè)家的素質和精神、又具有專業(yè)特長和創(chuàng)新才華的新型企業(yè)家。本文研究的科技型企業(yè)家主要是指中小高新技術企業(yè)的高級經(jīng)營者和管理者。企業(yè)家人力資本在企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中具有不可替代的作用和地位,分析了新經(jīng)濟對新型生產(chǎn)要素資源即具有創(chuàng)新能力的科技型企業(yè)家有特別的依賴性,初步指出了具有創(chuàng)新能力的科技型企業(yè)家是新經(jīng)濟最關鍵的資本。提出了開發(fā)科技型企業(yè)家隱性資本是我國科技型企業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展的重要推動力量的相關命題。提出了本文的研究目的。 企業(yè)家隱性資本是企業(yè)家人力資本的重要組成部分,是指存在于企業(yè)家頭腦或組織關系中的知識、工作訣竅、經(jīng)驗、創(chuàng)造力、價值體系和企業(yè)家社會網(wǎng)絡等,是一種能產(chǎn)生超額收益的異質性資本,與公開人力資本和半公開人力資本要素相比,企業(yè)家隱性資本要素更具有本源性和基礎性,是創(chuàng)新的源泉。本文研究的科技...
【文章來源】:中南大學湖南省211工程院校985工程院校教育部直屬院校
【文章頁數(shù)】:189 頁
【學位級別】:博士
【部分圖文】:
成長型中小高新技術企業(yè)的兩個成長階段
需要經(jīng)過一系列知識顯性化過程,借助內因外因的支撐,并在一定的外圍環(huán)境下產(chǎn)生。本文建立了如圖3一1所示的科技型企業(yè)家隱性知識顯性化過程模型,該模型認為組織科技型企業(yè)家隱性知識要經(jīng)過對個人科技型企業(yè)家隱性知識或過程科技型企業(yè)家隱性知識的識別、搜集、組織、共享、學習、應用、創(chuàng)新這一循環(huán)過程來擴散和創(chuàng)造,而科技型企業(yè)家隱性知識在組織中順利形成還有賴于每一階段一些內外因素的支撐,同時,諸如穩(wěn)定可靠的技術保證、良好的顯性化手段、合理的規(guī)劃組織以及合作學習的文化氛圍等則是組織科技型企業(yè)家隱性知識的外圍環(huán)境保證?萍夹推髽I(yè)家隱性知識顯性化過程可概括為:圖3一1科技型企業(yè)家隱性知識顯性化過程模型
【參考文獻】:
期刊論文
[1]科技型企業(yè)家隱性資本市場的選聘博弈分析[J]. 劉善球,王春蘭. 系統(tǒng)工程. 2005(08)
[2]企業(yè)家人力資本定價機制探討[J]. 劉善球,何繼善. 求索. 2005(02)
[3]企業(yè)知識資本度量指標與方法研究[J]. 劉善球,李自如. 系統(tǒng)工程. 2004(12)
[4]企業(yè)家才能多目標模糊優(yōu)選模型[J]. 劉善球,何繼善. 求索. 2004(09)
[5]企業(yè)集團的隱性知識傳播模型研究[J]. 張生太,段興民. 系統(tǒng)工程. 2004(04)
[6]轉制科技型企業(yè)的主要特征分析[J]. 陳志. 中國科技論壇. 2004(01)
[7]企業(yè)家成長環(huán)境理論及其啟示[J]. 蔡寧,劉志勇. 外國經(jīng)濟與管理. 2003(10)
[8]基于隱性知識的核心能力的維度分析[J]. 林祥,李垣. 經(jīng)濟社會體制比較. 2003(05)
[9]知識價值觀的時代演進[J]. 郭強,施琴芬,梁凱. 中外科技信息. 2003(07)
[10]社會資本的投資及其收益[J]. 愛德華·格拉澤,羅建輝. 經(jīng)濟社會體制比較. 2003(02)
博士論文
[1]人力資本與經(jīng)濟增長關系研究[D]. 魏立萍.廈門大學 2001
本文編號:3620873
【文章來源】:中南大學湖南省211工程院校985工程院校教育部直屬院校
【文章頁數(shù)】:189 頁
【學位級別】:博士
【部分圖文】:
成長型中小高新技術企業(yè)的兩個成長階段
需要經(jīng)過一系列知識顯性化過程,借助內因外因的支撐,并在一定的外圍環(huán)境下產(chǎn)生。本文建立了如圖3一1所示的科技型企業(yè)家隱性知識顯性化過程模型,該模型認為組織科技型企業(yè)家隱性知識要經(jīng)過對個人科技型企業(yè)家隱性知識或過程科技型企業(yè)家隱性知識的識別、搜集、組織、共享、學習、應用、創(chuàng)新這一循環(huán)過程來擴散和創(chuàng)造,而科技型企業(yè)家隱性知識在組織中順利形成還有賴于每一階段一些內外因素的支撐,同時,諸如穩(wěn)定可靠的技術保證、良好的顯性化手段、合理的規(guī)劃組織以及合作學習的文化氛圍等則是組織科技型企業(yè)家隱性知識的外圍環(huán)境保證?萍夹推髽I(yè)家隱性知識顯性化過程可概括為:圖3一1科技型企業(yè)家隱性知識顯性化過程模型
【參考文獻】:
期刊論文
[1]科技型企業(yè)家隱性資本市場的選聘博弈分析[J]. 劉善球,王春蘭. 系統(tǒng)工程. 2005(08)
[2]企業(yè)家人力資本定價機制探討[J]. 劉善球,何繼善. 求索. 2005(02)
[3]企業(yè)知識資本度量指標與方法研究[J]. 劉善球,李自如. 系統(tǒng)工程. 2004(12)
[4]企業(yè)家才能多目標模糊優(yōu)選模型[J]. 劉善球,何繼善. 求索. 2004(09)
[5]企業(yè)集團的隱性知識傳播模型研究[J]. 張生太,段興民. 系統(tǒng)工程. 2004(04)
[6]轉制科技型企業(yè)的主要特征分析[J]. 陳志. 中國科技論壇. 2004(01)
[7]企業(yè)家成長環(huán)境理論及其啟示[J]. 蔡寧,劉志勇. 外國經(jīng)濟與管理. 2003(10)
[8]基于隱性知識的核心能力的維度分析[J]. 林祥,李垣. 經(jīng)濟社會體制比較. 2003(05)
[9]知識價值觀的時代演進[J]. 郭強,施琴芬,梁凱. 中外科技信息. 2003(07)
[10]社會資本的投資及其收益[J]. 愛德華·格拉澤,羅建輝. 經(jīng)濟社會體制比較. 2003(02)
博士論文
[1]人力資本與經(jīng)濟增長關系研究[D]. 魏立萍.廈門大學 2001
本文編號:3620873
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