發(fā)布時間：2021-06-08 15:24

　　最近幾年間,會計信息披露質(zhì)量問題成了社會的熱點,也在學(xué)術(shù)界引起了激烈的辯論。不完善的公司治理結(jié)構(gòu)導(dǎo)致了會計信息披露質(zhì)量的低下是學(xué)者們一致認同的觀點。公司治理的核心機構(gòu)是以董事會作為代表的,他們在公司成長與發(fā)展過程中發(fā)揮著重大作用。所以,本文以新的視角來解決會計信息披露質(zhì)量面臨的問題,即把研究的切入點放在了公司治理結(jié)構(gòu)--董事會異質(zhì)性上,來研究其對會計信息披露質(zhì)量的影響,并進一步探究法律環(huán)境是如何調(diào)節(jié)董事會異質(zhì)性與會計信息披露質(zhì)量之間關(guān)系的。首先,本文對董事會異質(zhì)性和會計信息披露質(zhì)量的國內(nèi)外文獻進行了歸納,尋找到研究的切入點,明確了本文的研究方向和主要內(nèi)容。并把本文的概念作了細致的表述,如董事會異質(zhì)性、會計信息披露質(zhì)量、法律環(huán)境等。進而對資源依賴、委托代理和高階梯隊等相關(guān)理論進行了闡述,為接下來的研究構(gòu)建了理論基礎(chǔ)。其次,明確本文的研究假設(shè),在此基礎(chǔ)上進行研究設(shè)計,最終以2015-2017年深市主板A股上市公司的有關(guān)數(shù)據(jù)為樣本,被解釋變量是會計信息披露質(zhì)量、將董事會異質(zhì)性的3個維度作為解釋變量,同時將法律環(huán)境作為調(diào)節(jié)變量并構(gòu)建研究模型,運用多元線性回歸的方法進行實證分析。從而得出以下結(jié)論... 

【文章來源】：燕山大學(xué)河北省

【文章頁數(shù)】：57 頁

【學(xué)位級別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
ABSTRACT
第1章 緒論
    1.1 研究背景與研究意義
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意義
    1.2 國內(nèi)外研究現(xiàn)狀
        1.2.1 國外研究現(xiàn)狀
        1.2.2 國內(nèi)研究現(xiàn)狀
        1.2.3 國內(nèi)外研究現(xiàn)狀評述
    1.3 研究內(nèi)容與方法
        1.3.1 研究內(nèi)容
        1.3.2 研究方法
第2章 相關(guān)概念和理論基礎(chǔ)
    2.1 概念界定
        2.1.1 董事會異質(zhì)性
        2.1.2 會計信息披露質(zhì)量
        2.1.3 法律環(huán)境
    2.2 理論基礎(chǔ)
        2.2.1 資源依賴理論
        2.2.2 高階梯隊理論
        2.2.3 委托代理理論
    2.3 本章小結(jié)
第3章 董事會異質(zhì)性對會計信息披露質(zhì)量的研究設(shè)計
    3.1 研究假設(shè)
        3.1.1 董事會教育程度異質(zhì)性與會計信息披露質(zhì)量
        3.1.2 董事會專業(yè)知識異質(zhì)性與會計信息披露質(zhì)量
        3.1.3 董事會職能背景異質(zhì)性與會計信息披露質(zhì)量
        3.1.4 法律環(huán)境對董事會異質(zhì)性與會計信息披露質(zhì)量的影響
    3.2 樣本選擇和數(shù)據(jù)來源
        3.2.1 樣本選擇
        3.2.2 數(shù)據(jù)來源
    3.3 研究變量定義
        3.3.1 自變量的測量
        3.3.2 因變量的選取
        3.3.3 調(diào)節(jié)變量的選取
        3.3.4 控制變量的選取
    3.4 模型設(shè)計
    3.5 本章小結(jié)
第4章 董事會異質(zhì)性對會計信息披露質(zhì)量的實證分析
    4.1 描述性統(tǒng)計分析
    4.2 相關(guān)性分析
    4.3 回歸分析
        4.3.1 董事會異質(zhì)性與會計信息披露質(zhì)量的關(guān)系
        4.3.2 法律環(huán)境對董事會異質(zhì)性與會計信息披露質(zhì)量關(guān)系的影響
    4.4 實證結(jié)果分析
    4.5 本章小結(jié)
第5章 提高會計信息披露質(zhì)量的對策和建議
    5.1 加強董事會團隊建設(shè)
        5.1.1 構(gòu)建教育程度合理的董事會團隊
        5.1.2 建設(shè)專業(yè)知識多樣化的董事會團隊
        5.1.3 構(gòu)建多元化的職能背景團隊
    5.2 優(yōu)化外部法律環(huán)境
        5.2.1 完善保護中小投資者的法律法規(guī)
        5.2.2 加強執(zhí)法的力度
    5.3 充分發(fā)揮政府職能
        5.3.1 加強對上市公司會計信息披露的監(jiān)管力度
        5.3.2 完善信息披露考評體系
    5.4 本章小結(jié)
結(jié)論
參考文獻
致謝


【參考文獻】：
期刊論文
[1]高管團隊異質(zhì)性、斷層線與創(chuàng)新戰(zhàn)略——注意力配置的調(diào)節(jié)作用[J]. 衛(wèi)武,易志偉.  技術(shù)經(jīng)濟. 2017(01)
[2]董事會結(jié)構(gòu)、公司治理水平與信息披露質(zhì)量研究[J]. 周娜,莊玲玲.  經(jīng)濟與管理評論. 2016(05)
[3]董事會正式、非正式結(jié)構(gòu)對董事會會議頻率的影響——非正式溝通對董事會行為強度的調(diào)節(jié)作用[J]. 謝永珍,張雅萌,張慧,鄭源.  外國經(jīng)濟與管理. 2015(04)
[4]審計委員會特征對信息披露質(zhì)量的影響研究——基于投資者保護視角[J]. 劉彬.  審計與經(jīng)濟研究. 2014(01)
[5]公司治理結(jié)構(gòu)對信息披露質(zhì)量的影響——基于深交所上市公司的實證分析[J]. 官保綱.  金融經(jīng)濟. 2013(18)
[6]董事會認知異質(zhì)性對企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略影響的實證研究[J]. 周建,李小青.  管理科學(xué). 2012(06)
[7]董事會認知異質(zhì)性對企業(yè)價值影響研究——基于創(chuàng)新戰(zhàn)略中介作用的視角[J]. 李小青.  經(jīng)濟與管理研究. 2012(08)
[8]治理結(jié)構(gòu)與信息披露違規(guī)行為——來自我國A股上市公司的經(jīng)驗證據(jù)[J]. 于曉強,劉善存.  系統(tǒng)工程. 2012(06)
[9]董事會資本對企業(yè)R&D支出的影響研究——基于中國滬深兩市高科技上市公司的經(jīng)驗證據(jù)[J]. 周建,任尚華,金媛媛,李小青.  研究與發(fā)展管理. 2012(01)
[10]終極控股、制度環(huán)境與信息披露質(zhì)量及其經(jīng)濟后果——來自中國家族上市公司的經(jīng)驗證據(jù)[J]. 向銳,章成蓉,干勝道.  四川大學(xué)學(xué)報(哲學(xué)社會科學(xué)版). 2012(01)

博士論文
[1]基于跨學(xué)科合作的團隊異質(zhì)性與高校原始性創(chuàng)新績效的關(guān)系研究[D]. 黃淑芳.浙江大學(xué) 2016

碩士論文
[1]高管團隊異質(zhì)性對企業(yè)績效的影響機制研究[D]. 潘潔.江南大學(xué) 2017
[2]董事會結(jié)構(gòu)與會計信息質(zhì)量的相關(guān)性研究[D]. 沈俊偉.東南大學(xué) 2006



本文編號：3218745