本文關(guān)鍵詞：促進(jìn)就業(yè)政策的評(píng)價(jià)體系重構(gòu)與實(shí)證分析　出處：《吉林大學(xué)社會(huì)科學(xué)學(xué)報(bào)》2015年06期 　論文類型：期刊論文

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【摘要】：目前,就業(yè)政策評(píng)價(jià)以就業(yè)支出評(píng)價(jià)為主,缺乏統(tǒng)一、全面的政策評(píng)價(jià)體系。在調(diào)查數(shù)據(jù)和訪談的基礎(chǔ)上,建立新的就業(yè)政策評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,探索將可拓分析用于確定指標(biāo)權(quán)重,利用模糊綜合評(píng)價(jià)模型簡(jiǎn)化評(píng)價(jià)方法,降低評(píng)價(jià)過(guò)程的主觀性。實(shí)證分析首次闡述了信息不對(duì)稱問(wèn)題對(duì)就業(yè)政策的負(fù)面影響:社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和失業(yè)者之間存在雙向信息不對(duì)稱,兩者追求短期利益最大化,造成就業(yè)政策提供和需求的差異,政策提供者偏好職業(yè)介紹和培訓(xùn)、稅費(fèi)減免和補(bǔ)貼政策,而失業(yè)者希望得到小額貸款、公益性崗位安置政策的大力支持。因此,未來(lái)就業(yè)政策的完善應(yīng)該以消減信息不對(duì)稱問(wèn)題和政策沖突為主,提高就業(yè)政策的宣傳力度和透明度,調(diào)整就業(yè)支出結(jié)構(gòu)。
【作者單位】： 武漢大學(xué)社會(huì)保障研究中心;武漢大學(xué)政治與公共管理學(xué)院;
【基金】：教育部人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地重大項(xiàng)目(11JJD840017)
【分類號(hào)】：F249.2
【正文快照】： 一、引言為促進(jìn)失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè),政府采取了職業(yè)介紹和培訓(xùn)、公益性崗位安置、小額貸款、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、稅費(fèi)減免等一系列政策[1],主要針對(duì)下崗失業(yè)者、進(jìn)城務(wù)工人員、軍隊(duì)轉(zhuǎn)員、城市低收入人群、大學(xué)生等就業(yè)困難群體,目標(biāo)不是尋求自身利益最大化,而是最大限度滿足公民就業(yè)

【參考文獻(xiàn)】

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【二級(jí)參考文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：1329245