【摘要】：供銷合作社綜合改革是新常態(tài)下黨和國家的決策部署,是新時期黨和國家對供銷合作社事業(yè)提出新要求,也是供銷合作社自身發(fā)展的內(nèi)在需求。供銷合作社綜合改革對進一步激發(fā)農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展活力具有重要意義,是全面深化農(nóng)村改革的重要環(huán)節(jié)。福建省供銷合作社雖然已成福建省為農(nóng)服務(wù)的重要力量,但是由于自身在組織體系和人才隊伍等方面存在的問題,制約著其在新常態(tài)下取得綜合改革成效。雖然國外有不少理論和經(jīng)驗可以借鑒,但是由于國情、民情不同,我們不能照搬照套,只能在實踐中探索適合福建省供銷合作社的改革之路；而國內(nèi)學(xué)者對合作社如何建立內(nèi)部利益機制和運行機制的研究比較薄弱,成果比較少。論文從研究新常態(tài)下福建省供銷合作社綜合改革面臨機遇和挑戰(zhàn)著手,探索實現(xiàn)綜合改革成效的有效途徑。論文利用合作經(jīng)濟、市場失靈、政府失靈等理論,通過查閱收集相關(guān)資料和實地調(diào)研,運用歸納與演繹相結(jié)合、定性分析與定量分析相結(jié)合、比較分析、案例分析等方法進行了深入研究。結(jié)果認(rèn)為經(jīng)濟新常態(tài)下,福建省供銷合作社依靠所具有為農(nóng)服務(wù)的深厚基礎(chǔ)和獨特條件,在全面深化綜合改革進程中將獲得更多政策扶持、發(fā)展和作為空間,但是自身存在人才隊伍素質(zhì)不高等問題嚴(yán)重制約著綜合改革的長期成效。通過綜合改革的機遇與挑戰(zhàn)分析,提出加快推進“人才興社”為綜合改革提供人才支撐、加快推進組織文化建設(shè)等七大方面改革舉措,希望能夠?qū)Ω＝ㄊ」╀N合作社全面深化綜合改革有所幫助,使福建省供銷合作社能夠成為福建省為農(nóng)服務(wù)的骨干力量。
[Abstract]:The comprehensive reform of supply and marketing cooperatives is the decision-making and deployment of the Party and the state under the new normal. It is also the internal demand of the development of supply and marketing cooperatives as well as the new requirements put forward by the Party and the state for the cause of supply and marketing cooperatives in the new period. The comprehensive reform of supply and marketing cooperatives is of great significance to further stimulate the vitality of rural economic and social development and is an important link in deepening the rural reform in an all-round way. Although Fujian Province supply and Marketing Co-operative has become an important force to serve agriculture in Fujian Province, due to its own problems in organizational system and talent team, it is restricted to achieve comprehensive reform results under the new normal. Although there are a lot of foreign theories and experiences to learn from, but due to the national conditions, people's conditions are different, we can not copy the license set, only in practice to explore the reform road suitable for Fujian Province supply and marketing cooperatives; However, the domestic scholars' research on how to establish the internal benefit mechanism and the operation mechanism of the cooperative is relatively weak, and the achievement is less. This paper starts with the opportunity and challenge of comprehensive reform of supply and marketing cooperatives in Fujian Province under the new normal, and explores the effective ways to realize the effect of comprehensive reform. Using the theories of cooperative economy, market failure, government failure and so on, through consulting and collecting relevant data and field investigation, the thesis combines induction and deduction, qualitative analysis and quantitative analysis, and makes a comparative analysis. Case analysis and other methods are studied in depth. The results show that under the new economic normal, Fujian Province's supply and marketing cooperatives will receive more policy support, development and space in the overall deepening of the comprehensive reform process, depending on their profound foundation and unique conditions for serving agriculture. However, the low quality of the talent team seriously restricts the long-term effect of the comprehensive reform. Through the analysis of the opportunities and challenges of the comprehensive reform, this paper puts forward seven major reform measures, such as accelerating the promotion of the "talent development society" to provide talent support for the comprehensive reform, and speeding up the construction of the organizational culture, and so on. It is hoped that it can help to deepen the comprehensive reform of Fujian supply and marketing cooperatives and make Fujian supply and marketing cooperatives become the backbone of Fujian Province's service for agriculture.
【學(xué)位授予單位】：福建農(nóng)林大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2015
【分類號】：F721.2

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本文編號：2443314