高校輔導(dǎo)員是工作在高校學(xué)生工作第一線的管理者,是開(kāi)展大學(xué)生思想政治教育的骨干力量,是大學(xué)生健康成長(zhǎng)的指導(dǎo)者和引路人。所以,這支隊(duì)伍工作狀態(tài)的好壞、質(zhì)量的優(yōu)劣,在很大程度上決定和影響了思想教育的效果.目前高校學(xué)生管理工作在新的形勢(shì)下,高校輔導(dǎo)員產(chǎn)生了種種心理壓力,使輔導(dǎo)員工作積極性和工作實(shí)效性受到影響,因此,研究高校輔導(dǎo)員這個(gè)群體的工作壓力源具有重要意義。目前對(duì)于高校輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)的研究多屬于理論方面的,實(shí)證方面的研究較少,而對(duì)于高校輔導(dǎo)員工作壓力的研究更少。本研究通過(guò)文獻(xiàn)分析和開(kāi)放式問(wèn)卷,分析高校輔導(dǎo)員工作壓力產(chǎn)生的來(lái)源,在借鑒前人已有工作壓力量表以及專家意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,通過(guò)對(duì)11所高校201位高校輔導(dǎo)員的調(diào)查,編制出高校輔導(dǎo)員工作壓力源量表。統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)結(jié)果表明:1項(xiàng)目區(qū)分度參與分析的高低兩組項(xiàng)目有顯著性差異（p<0.01）,說(shuō)明該問(wèn)卷各個(gè)項(xiàng)目皆具有良好的區(qū)分度。2量表效度（1）結(jié)構(gòu)效度:經(jīng)過(guò)因子分析,發(fā)現(xiàn)量表結(jié)構(gòu)較好。（2）內(nèi)容效度:總量表和分量表之間的相關(guān)關(guān)系較高。每個(gè)條目與量表總分、分量表都具有相關(guān)性。從量表的編制到最后的結(jié)果都表明該量表有較好的內(nèi)容效度。另外,請(qǐng)兩位心理學(xué)專家... 

【文章來(lái)源】：山東師范大學(xué)山東省

【文章頁(yè)數(shù)】：55 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【部分圖文】：

因子特征根分布圖

【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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碩士論文
[1]蘇州地區(qū)警察心理壓力研究[D]. 于俊杰.蘇州大學(xué) 2004



本文編號(hào)：3216214