【摘要】：正 由約翰·格林德和理查德·班德勒于1972年發(fā)起的神經(jīng)語(yǔ)言程式學(xué)(NLP),經(jīng)過(guò)20多年的發(fā)展,應(yīng)用范圍已延伸到各個(gè)與人的發(fā)展有關(guān)的領(lǐng)域,如心理治療、健康維護(hù)、商業(yè)及教育等。從國(guó)外來(lái)看,NLP在管理培訓(xùn)中的應(yīng)用已非常廣泛,得到了許多公司的關(guān)注和認(rèn)可,如德國(guó)寶馬汽車公司、英國(guó)電信、PPP健康護(hù)理、丹麥斯巴諾德銀行等都已經(jīng)或正將NLP作為其公司或員工發(fā)展的基礎(chǔ)課程。另
[Abstract]:The neurolinguistic programming (NLP), launched by John Greender and Richard Bandler in 1972, has been developed for more than 20 years and has been applied to various areas related to human development, such as psychotherapy, health maintenance, etc. Business, education, etc. From abroad, the application of NLP in management training has been widely used, and has been concerned and recognized by many companies, such as BMW Motor Company of Germany, British Telecom, PPP Health Care, etc. Spanod Bank of Denmark and others have or are using NLP as a foundation course for their company or staff development.
【分類號(hào)】：C975

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7 崔聯(lián);河北省農(nóng)民培訓(xùn)供求問(wèn)題研究[D];河北農(nóng)業(yè)大學(xué);2012年

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本文編號(hào)：2357530