本文關(guān)鍵詞：試論大學(xué)生就業(yè)心理問(wèn)題的表現(xiàn)與調(diào)適

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【摘要】：本文通過(guò)文獻(xiàn)綜述的方式分析了當(dāng)前大學(xué)生面臨的嚴(yán)峻就業(yè)形勢(shì),探討了在此形勢(shì)下大學(xué)生可能出現(xiàn)的就業(yè)心理問(wèn)題和困惑及其原因。最后,就這些常見(jiàn)的大學(xué)生就業(yè)心理問(wèn)題提出了一些應(yīng)對(duì)的措施。
【作者單位】： 昆明理工大學(xué)化學(xué)工程學(xué)院;
【分類號(hào)】：G647.38
【正文快照】： 大學(xué)生是一個(gè)國(guó)家中擁有智力資源最豐富的人群,而且培養(yǎng)一個(gè)大學(xué)生所耗費(fèi)的時(shí)間和資源也是最多的。隨著我國(guó)改革開(kāi)放的深入,大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題日益成為社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。大學(xué)生的就業(yè)模式由統(tǒng)包統(tǒng)分向自主擇業(yè)、雙向選擇、供需見(jiàn)面的模式轉(zhuǎn)變。這種新的模式對(duì)大學(xué)生的心理素質(zhì)提

【參考文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：1174354