中職生成就目標(biāo)定向、學(xué)業(yè)自我效能感與學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的關(guān)系研究
本文關(guān)鍵詞:中職生成就目標(biāo)定向、學(xué)業(yè)自我效能感與學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的關(guān)系研究,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。
【摘要】:中職生正處于身心發(fā)展的加速期和關(guān)鍵期,,學(xué)習(xí)中存在的無(wú)助感不僅影響學(xué)習(xí)的積極性,對(duì)其心理健康發(fā)展同樣會(huì)產(chǎn)生不利影響。本研究從成就目標(biāo)定向、學(xué)業(yè)自我效能感兩個(gè)重要的內(nèi)部因素出發(fā),考察其對(duì)中職生學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的影響。 本文分為理論研究和實(shí)證研究?jī)刹糠。第一部分主要介紹學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助、成就目標(biāo)定向和學(xué)業(yè)自我效能感的概念、理論、測(cè)量工具及相關(guān)研究。第二部分以常州市811名中職生為被試,采用問(wèn)卷測(cè)驗(yàn)方法,詳細(xì)分析中職生學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助、成就目標(biāo)定向和學(xué)業(yè)自我效能感的現(xiàn)狀及三者之間的關(guān)系,并進(jìn)一步考察成就目標(biāo)定向、學(xué)業(yè)自我效能感對(duì)學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的預(yù)測(cè)作用和學(xué)業(yè)自我效能感的中介作用。通過(guò)數(shù)據(jù)分析,得出如下主要結(jié)論: 1.中職生存在中等程度的學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助,表現(xiàn)在認(rèn)知無(wú)助、歸因無(wú)助、情緒無(wú)助和行為無(wú)助四個(gè)方面。其中,學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助在性別、學(xué)科類別和生源上存在顯著性差異,在年級(jí)上不存在顯著性差異。 2.中職生學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助與成績(jī)趨近目標(biāo)定向存在顯著的負(fù)相關(guān),與成績(jī)回避目標(biāo)定向存在顯著的正相關(guān),與掌握趨近目標(biāo)定向存在顯著的負(fù)相關(guān),與掌握回避目標(biāo)定向的相關(guān)不顯著,掌握趨近目標(biāo)定向、成績(jī)趨近目標(biāo)定向、成績(jī)回避目標(biāo)定向?qū)W(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助感具有一定的預(yù)測(cè)作用。 3.中職生學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助與學(xué)業(yè)自我效能感存在顯著的負(fù)相關(guān),學(xué)習(xí)能力自我效能感和學(xué)習(xí)行為自我效能感對(duì)學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助具有一定的預(yù)測(cè)作用。 4.學(xué)業(yè)自我效能感在中職生掌握趨近目標(biāo)定向影響學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助中起部分中介作用,在成績(jī)趨近目標(biāo)定向影響學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助中起完全中介作用。 根據(jù)研究結(jié)論,提出以下建議:通過(guò)樹立積極的育人目標(biāo)、形成正確的教育期待、塑造積極的心理品質(zhì)、確定積極的目標(biāo)定向,引導(dǎo)具有學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的中職生,提高學(xué)業(yè)自我效能感和學(xué)習(xí)積極性。
【關(guān)鍵詞】:中職生 學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助 成就目標(biāo)定向 學(xué)業(yè)自我效能感
【學(xué)位授予單位】:青海師范大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2014
【分類號(hào)】:B844.2
【目錄】:
- 中文摘要3-4
- Abstract4-8
- 第一章 引言8-13
- 1.1 研究背景8-9
- 1.2 研究意義9-10
- 1.2.1 理論意義9
- 1.2.2 現(xiàn)實(shí)意義9-10
- 1.3 問(wèn)題的提出10-11
- 1.4 概念界定11-13
- 1.4.1 中職生11
- 1.4.2 學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助11
- 1.4.3 成就目標(biāo)定向11-12
- 1.4.4 學(xué)業(yè)自我效能感12-13
- 第二章 文獻(xiàn)綜述13-32
- 2.1 學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助13-21
- 2.1.1 習(xí)得性無(wú)助及相關(guān)研究13-17
- 2.1.2 學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助及相關(guān)研究17-20
- 2.1.3 中職生學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助研究20-21
- 2.2 成就目標(biāo)定向21-26
- 2.2.1 成就目標(biāo)定向概述21-23
- 2.2.2 成就目標(biāo)定向的測(cè)量23-24
- 2.2.3 成就目標(biāo)定向與學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的關(guān)系研究24-26
- 2.3 學(xué)業(yè)自我效能感26-29
- 2.3.1 學(xué)業(yè)自我效能感概述26-27
- 2.3.2 學(xué)業(yè)自我效能感的測(cè)量27-28
- 2.3.3 學(xué)業(yè)自我效能感與學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的關(guān)系研究28-29
- 2.4 研究現(xiàn)狀總結(jié)29-32
- 第三章 研究設(shè)計(jì)32-39
- 3.1 研究目的32
- 3.2 研究假設(shè)32-33
- 3.3 研究?jī)?nèi)容33
- 3.4 研究方法33-39
- 3.4.1 研究對(duì)象33-34
- 3.4.2 研究工具34-38
- 3.4.3 統(tǒng)計(jì)方法38-39
- 第四章 實(shí)證研究39-51
- 4.1 中職生學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的現(xiàn)狀39-42
- 4.1.1 中職生學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的整體狀況39
- 4.1.2 中職生學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的性別差異39-40
- 4.1.3 中職生學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的年級(jí)差異40
- 4.1.4 中職生學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的文理科差異40-41
- 4.1.5 中職生學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的生源差異41-42
- 4.2 中職生成就目標(biāo)定向與學(xué)業(yè)自我效能感的現(xiàn)狀42
- 4.2.1 中職生成就目標(biāo)定向的現(xiàn)狀42
- 4.2.2 中職生學(xué)業(yè)自我效能感的現(xiàn)狀42
- 4.3 中職生成就目標(biāo)定向、學(xué)業(yè)自我效能感與學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的相關(guān)分析42-45
- 4.4 中職生成就目標(biāo)定向、學(xué)業(yè)自我效能感與學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的回歸分析45-47
- 4.5 學(xué)業(yè)自我效能感在學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助與成就目標(biāo)定向之間的中介作用47-51
- 第五章 討論與分析51-58
- 5.1 中職生學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助感現(xiàn)狀分析51-52
- 5.2 中職生成就目標(biāo)定向與學(xué)業(yè)自我效能感的現(xiàn)狀52-53
- 5.3 中職生成就目標(biāo)定向與學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的關(guān)系53-54
- 5.4 中職生學(xué)業(yè)自我效能感與學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的關(guān)系54-55
- 5.5 中職生成就目標(biāo)定向、學(xué)業(yè)自我效能感與學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的關(guān)系55-56
- 5.6 學(xué)業(yè)自我效能感在中職生學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助與不同成就目標(biāo)定向類型之間的中介效應(yīng)分析56-58
- 第六章 結(jié)論與建議58-61
- 6.1 研究結(jié)論58
- 6.2 建議58-61
- 第七章 研究創(chuàng)新與不足61-62
- 7.1 研究創(chuàng)新61
- 7.2 研究不足61-62
- 參考文獻(xiàn)62-66
- 附錄66-71
- 致謝71-72
- 個(gè)人簡(jiǎn)歷72
【參考文獻(xiàn)】
中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前10條
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本文關(guān)鍵詞:中職生成就目標(biāo)定向、學(xué)業(yè)自我效能感與學(xué)習(xí)習(xí)得性無(wú)助的關(guān)系研究,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。
本文編號(hào):337129
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