<正>11月4日,人力資源社會(huì)保障部、審計(jì)署印發(fā)《關(guān)于深化審計(jì)專(zhuān)業(yè)人員職稱(chēng)制度改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》（簡(jiǎn)稱(chēng)《意見(jiàn)》）,部署深化審計(jì)專(zhuān)業(yè)人員職稱(chēng)制度改革�！兑庖�(jiàn)》指出,要遵循審計(jì)專(zhuān)業(yè)人員成長(zhǎng)規(guī)律,健全科學(xué)化、規(guī)范化的審計(jì)專(zhuān)業(yè)人員職稱(chēng)制度,完善評(píng)價(jià)機(jī)制,為客觀科學(xué)公正評(píng)價(jià)審計(jì)專(zhuān)業(yè)人員,建設(shè)信念堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)務(wù)實(shí)、清正廉潔的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化審計(jì)人才隊(duì)伍提供制度保障。 

【文章來(lái)源】：審計(jì)觀察. 2020,(12)

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