本文關(guān)鍵詞：基于社會(huì)學(xué)和管理學(xué)理論比較視角的組織存在形式研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：研究組織需要認(rèn)識(shí)組織,進(jìn)而分析組織存在的形式。在比較社會(huì)學(xué)和管理學(xué)的組織理論基礎(chǔ)上,認(rèn)為組織的三種存在形式是行為、關(guān)系和結(jié)構(gòu),并從組織內(nèi)部和外部?jī)蓚�(gè)角度構(gòu)建基于三種存在形式的組織識(shí)別體系,為組織存在形式的研究提供理論指導(dǎo)。
【作者單位】： 北京工業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】： 組織存在形式 組織識(shí)別 行為-關(guān)系-結(jié)構(gòu)
【基金】：國(guó)家社科基金資助項(xiàng)目(13CGL002) 教委科研計(jì)劃資助項(xiàng)目(SM201410005012)
【分類號(hào)】：C91;C93
【正文快照】：

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本文編號(hào)：507383