荀子差序管理倫理思想探微
發(fā)布時間:2023-04-19 01:17
無論是荀子的政治哲學還是其道德哲學,都是以分為中心。在其管理思想中,分以"等差"的內(nèi)涵反映出來;在社會的管理方法上,其追求外控式的差序管理之道。"化性起偽"是荀子管理倫理思想的治人之道,"明分使群"是荀子實施組織管理的差序原則,"德以敘位,能以授官"是荀子尚賢使能的差序用人之道的體現(xiàn)。
【文章頁數(shù)】:4 頁
【文章目錄】:
一、“化性起偽”:荀子管理倫理思想的治人之道
二、“明分使群”:組織管理的差序原則
三、“德以敘位, 能以授官”:尚賢使能的差序用人之道
本文編號:3793423
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一、“化性起偽”:荀子管理倫理思想的治人之道
二、“明分使群”:組織管理的差序原則
三、“德以敘位, 能以授官”:尚賢使能的差序用人之道
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