本文關(guān)鍵詞：工商管理專業(yè)“項目式”人才創(chuàng)新培養(yǎng)模式探析

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【摘要】：針對我國目前工商管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式供需不對稱的現(xiàn)象,文章提出工商管理專業(yè)"項目式"人才創(chuàng)新培養(yǎng)模式,將項目管理理論運用到工商管理專業(yè)的人才培養(yǎng)過程中,根據(jù)行業(yè)需求制訂人才培養(yǎng)計劃,統(tǒng)籌項目資源。并且提出"項目式"人才培養(yǎng)模式的保障機制,有助于實現(xiàn)工商管理專業(yè)人才培養(yǎng)與社會人才需求的"無縫"對接。
【作者單位】： 湖南工業(yè)大學商學院;
【關(guān)鍵詞】： 工商管理專業(yè) “項目式” 保障機制
【基金】：湖南省教育科學“十二五”規(guī)劃課題(編號:XJK015BGD019)
【分類號】：G642;C93-4
【正文快照】： 一、我國工商管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式現(xiàn)狀《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》明確指出,人才隊伍建設(shè)需創(chuàng)新和改革人才培養(yǎng)模式。傳統(tǒng)的學科型工商管理本科人才培養(yǎng)模式已無法適應(yīng)這一要求,迫切需要改革與創(chuàng)新。目前,我國工商管理專業(yè)的人才培養(yǎng)模式存在不少問題,比如,

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本文編號：943462