天堂国产午夜亚洲专区-少妇人妻综合久久蜜臀-国产成人户外露出视频在线-国产91传媒一区二区三区

決策要克服五個(gè)心理障礙

發(fā)布時(shí)間:2018-06-07 23:05

  本文選題:領(lǐng)導(dǎo)者 + 智囊團(tuán)。 參考:《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)》1996年09期


【摘要】:決策要克服五個(gè)心理障礙袁宗題決策是一項(xiàng)復(fù)雜的謀略活動(dòng),僅憑領(lǐng)導(dǎo)者個(gè)人的聰明才智,而不依靠班子其他成員、顧問和智囊團(tuán)的輔佐,是很難做出科學(xué)合理的決策的。因此,領(lǐng)導(dǎo)者要想做出正確的決策,就需要首先克服自己的心理障礙。一要克服排他心理。正確處理領(lǐng)導(dǎo)者和智囊...
[Abstract]:To overcome the five psychological obstacles, Yuan Zong's decision is a complex strategy. It is difficult to make a scientific and rational decision on the basis of the intelligence and intelligence of the individual leader, without relying on the other members of the team, the advisers and the think tanks. Therefore, the leaders need to overcome their psychological barriers in order to make the right decision. First, we must overcome the exclusion mentality and deal with leaders and think-tank correctly.
【作者單位】: 山東省聊城師范學(xué)院
【分類號(hào)】:C933.2

【相似文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 黎德辛;芻議領(lǐng)導(dǎo)決策中的“主見”與“主觀”[J];求實(shí);1998年01期

2 馮之浚 ,張念椿;咨詢?cè)跊Q策中的地位[J];河北學(xué)刊;1985年01期

3 繆明發(fā),李壽文;注意克服決策活動(dòng)中的幾個(gè)心理障礙[J];統(tǒng)計(jì)與決策;1998年09期

4 陶遠(yuǎn)華;;領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)如何利用智囊組織的結(jié)論[J];領(lǐng)導(dǎo)科學(xué);1986年03期

5 董進(jìn);;領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)正確運(yùn)用“智囊”[J];決策探索;1989年01期

6 江黎平;淺談董事會(huì)決策的程序和方法[J];蘇鹽科技;2001年03期

7 王向明;適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要 實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)決策的民主化和科學(xué)化[J];柴達(dá)木開發(fā)研究;1996年05期

8 趙介清;領(lǐng)導(dǎo)能力從何而來?[J];決策咨詢;2004年11期

9 ;八面來風(fēng)[J];中國(guó)護(hù)理管理;2006年05期

10 吳建明;;魄力 魅力 威力——談?lì)I(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)威[J];領(lǐng)導(dǎo)科學(xué);2007年11期

相關(guān)會(huì)議論文 前10條

1 馬yN;;做勇于創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)者[A];全國(guó)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)第八次學(xué)術(shù)討論會(huì)論文精選[C];2001年

2 呂曉薇;王壘;;情緒智力與領(lǐng)導(dǎo)支持、員工創(chuàng)新行為關(guān)系研究[A];第十屆全國(guó)心理學(xué)學(xué)術(shù)大會(huì)論文摘要集[C];2005年

3 梁平波;;用科學(xué)發(fā)展觀提高領(lǐng)導(dǎo)者的商數(shù),促進(jìn)執(zhí)政能力的提升[A];科學(xué)發(fā)展觀與領(lǐng)導(dǎo)能力提升研究[C];2006年

4 盧有杰;;21世紀(jì)土木工程師的新作用[A];中國(guó)土木工程學(xué)會(huì)第八屆年會(huì)論文集[C];1998年

5 王秋紅;;21世紀(jì)黨的領(lǐng)導(dǎo)方式的新特點(diǎn)[A];第三屆廣西青年學(xué)術(shù)年會(huì)論文集(社會(huì)科學(xué)篇)[C];2004年

6 雷彎山;;提升領(lǐng)導(dǎo)思維方式 實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)方式創(chuàng)新[A];構(gòu)建和諧社會(huì)與領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)創(chuàng)新——中國(guó)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)研究會(huì)學(xué)術(shù)研討會(huì)論文集[C];2006年

7 羅鳳英;;構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)過程中的人際和諧[A];上海市社會(huì)科學(xué)界第五屆學(xué)術(shù)年會(huì)文集(2007年度)(政治·法律·社會(huì)學(xué)科卷)[C];2007年

8 鄭衛(wèi)國(guó);;以“三個(gè)代表”思想為指導(dǎo)提高領(lǐng)導(dǎo)干部感情影響力[A];全國(guó)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)第八次學(xué)術(shù)討論會(huì)論文精選[C];2001年

9 辛鋒;;論領(lǐng)導(dǎo)人際關(guān)系三原則[A];全國(guó)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)第八次學(xué)術(shù)討論會(huì)論文精選[C];2001年

10 盛璞;趙建民;;樹立以人為本的執(zhí)政理念 提升領(lǐng)導(dǎo)者的魅力[A];科學(xué)發(fā)展觀與領(lǐng)導(dǎo)能力提升研究[C];2006年

相關(guān)重要報(bào)紙文章 前10條

1 王民均;領(lǐng)導(dǎo)者要用好“智囊團(tuán)”[N];中國(guó)人事報(bào);2006年

2 戴維新;講究科學(xué)方法 提高決策科學(xué)性[N];中國(guó)人事報(bào);2006年

3 吳明;用人政績(jī)也要考核[N];中國(guó)人事報(bào);2005年

4 齊玉 (作者單位:保定市交通局);干事創(chuàng)業(yè)要以情感人[N];保定日?qǐng)?bào);2007年

5 郭素娥;樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)[N];中國(guó)文化報(bào);2006年

6 夏雨;歷練領(lǐng)導(dǎo)力的八字要訣[N];經(jīng)理日?qǐng)?bào);2006年

7 姜堰食品藥品監(jiān)管局局長(zhǎng)薛建國(guó);努力建設(shè)和諧奮進(jìn)的領(lǐng)導(dǎo)班子[N];江蘇經(jīng)濟(jì)報(bào);2007年

8 喬舒瓦·弗理德曼;情商:領(lǐng)導(dǎo)者的煉金術(shù)[N];上海證券報(bào);2006年

9 郭馳;領(lǐng)導(dǎo)為什么要關(guān)注細(xì)節(jié)?[N];組織人事報(bào);2006年

10 王立偉;發(fā)掘印度領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)力[N];第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào);2007年

相關(guān)博士學(xué)位論文 前10條

1 尤元文;領(lǐng)導(dǎo)決策方法論[D];中共中央黨校;2002年

2 梁占東;面向領(lǐng)導(dǎo)者認(rèn)知的敏捷制造戰(zhàn)略模型研究[D];哈爾濱工業(yè)大學(xué);2009年

3 敖小蘭;中國(guó)局處級(jí)干部領(lǐng)導(dǎo)能力及有關(guān)特質(zhì)研究[D];華東師范大學(xué);2004年

4 詹虹;基于權(quán)力的中國(guó)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)影響力研究[D];廈門大學(xué);2007年

5 孫利平;企業(yè)組織德行領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)容結(jié)構(gòu)及其相關(guān)研究[D];暨南大學(xué);2008年

6 柳錚;企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)行為與顧客價(jià)值創(chuàng)造關(guān)系的研究[D];吉林大學(xué);2009年

7 蔡強(qiáng);基于期權(quán)博弈的專利投資決策研究[D];電子科技大學(xué);2009年

8 侯堂柱;轉(zhuǎn)換型、交易型領(lǐng)導(dǎo)行為與領(lǐng)導(dǎo)效能關(guān)系之研究[D];中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué);2006年

9 文茂偉;當(dāng)代英美組織領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展研究[D];華東師范大學(xué);2008年

10 謝衡曉;誠(chéng)信領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)容結(jié)構(gòu)及其相關(guān)研究[D];暨南大學(xué);2007年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條

1 邊鐵;試論領(lǐng)導(dǎo)者人格影響權(quán)[D];吉林大學(xué);2004年

2 戴志宸;現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)研究[D];華中師范大學(xué);2004年

3 孫云強(qiáng);現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者的用人心理及其矯治[D];吉林大學(xué);2005年

4 張培剛;現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)模式理論與實(shí)踐探析[D];吉林大學(xué);2004年

5 王檀林;基于科學(xué)發(fā)展觀的領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)略思維研究[D];大連理工大學(xué);2007年

6 項(xiàng)麗萍;突破無人之境[D];中國(guó)美術(shù)學(xué)院;2004年

7 郭揚(yáng);融合儒家文化,構(gòu)建中國(guó)企業(yè)文化[D];新疆大學(xué);2009年

8 厲輝;大慶油田領(lǐng)導(dǎo)者勝任力研究[D];大慶石油學(xué)院;2009年

9 劉顯剛;天鵝之路[D];大連理工大學(xué);2006年

10 盛靜文;科層企業(yè)文化對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的影響[D];復(fù)旦大學(xué);2008年



本文編號(hào):1993188

資料下載
論文發(fā)表

本文鏈接:http://www.sikaile.net/guanlilunwen/tongjijuecelunwen/1993188.html


Copyright(c)文論論文網(wǎng)All Rights Reserved | 網(wǎng)站地圖 |

版權(quán)申明:資料由用戶d4759***提供,本站僅收錄摘要或目錄,作者需要?jiǎng)h除請(qǐng)E-mail郵箱bigeng88@qq.com