【摘要】：國(guó)稅收入作為中央財(cái)政收入的最主要來(lái)源,關(guān)系到國(guó)計(jì)民生,關(guān)系到中央和各級(jí)政府為公民提供公共服務(wù)的能力,同時(shí)也關(guān)系到黨的執(zhí)政能力建設(shè)以及整個(gè)社會(huì)是否能夠長(zhǎng)遠(yuǎn)健康地發(fā)展。如果國(guó)稅部門(mén)不能“帶好隊(duì),收好稅”,則會(huì)嚴(yán)重影響到中央各項(xiàng)政策措施的落實(shí)。受多重因素影響,國(guó)稅人員的職業(yè)倦怠開(kāi)始呈現(xiàn)上升趨勢(shì),若不及時(shí)預(yù)防,國(guó)稅隊(duì)伍的穩(wěn)定性和國(guó)稅部門(mén)的行政效率將出現(xiàn)很大問(wèn)題。因此,正視國(guó)稅人員存在的職業(yè)倦怠問(wèn)題,并及時(shí)緩解和預(yù)防刻不容緩。國(guó)內(nèi)外已經(jīng)對(duì)職業(yè)倦怠問(wèn)題進(jìn)行多年的研究,但目前研究國(guó)稅部門(mén)職業(yè)倦怠的卻是很少。由于中國(guó)國(guó)情的特殊性,我國(guó)仍處于社會(huì)主義初級(jí)階段,稅務(wù)機(jī)構(gòu)的設(shè)置、征收方式和信息化程度等方面都不同于國(guó)外。因此,本土化研究國(guó)稅人員職業(yè)倦怠才具有因地制宜的效果。L市國(guó)家稅務(wù)局作為東部沿海省份的一個(gè)地級(jí)市,緊跟全省的稅收征管改革步伐,各項(xiàng)稅收工作和人員工作狀態(tài)與全省其他地級(jí)市基本一致。L市所在的省份經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá),在全國(guó)經(jīng)濟(jì)和稅收中占有的分量都較大,因此,對(duì)L市國(guó)家稅務(wù)局基層人員的職業(yè)倦怠研究不僅對(duì)全省國(guó)稅部門(mén)都具有一定的借鑒作用,還能促進(jìn)全國(guó)國(guó)稅系統(tǒng)對(duì)職業(yè)倦怠的關(guān)注和防治,有著一定的必要性和現(xiàn)實(shí)性。本文在充分調(diào)查L(zhǎng)市國(guó)家稅務(wù)局基層人員職業(yè)倦怠情況的基礎(chǔ)上,針對(duì)L市國(guó)家稅務(wù)局基層人員職業(yè)倦怠現(xiàn)狀,從稅務(wù)人員個(gè)體、稅務(wù)組織和社會(huì)環(huán)境等三個(gè)方面闡述了目前L市國(guó)家稅務(wù)局基層人員存在較為嚴(yán)重的職業(yè)倦怠的原因,進(jìn)而針對(duì)性地提出了緩解和預(yù)防國(guó)稅基層人員職業(yè)倦怠的意見(jiàn)和建議。
【學(xué)位授予單位】：河南大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2018
【分類號(hào)】：F812.42

【參考文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 付立紅;;稅務(wù)干部職業(yè)倦怠及對(duì)策[J];中國(guó)經(jīng)貿(mào)導(dǎo)刊;2015年32期

2 楊喜;;淺析我國(guó)基層公務(wù)員職業(yè)倦怠原因及對(duì)策[J];安徽行政學(xué)院學(xué)報(bào);2015年02期

3 王穎;倪超;劉秋燕;;中國(guó)公務(wù)員職業(yè)倦怠的產(chǎn)生過(guò)程:社會(huì)支持與應(yīng)對(duì)方式的調(diào)節(jié)效應(yīng)[J];中國(guó)行政管理;2015年04期

4 吳陽(yáng);;我國(guó)公務(wù)員職業(yè)倦怠研究[J];黨史博采(理論);2014年12期

5 陳懷珍;;公務(wù)員職業(yè)倦怠現(xiàn)狀、成因和完善策略[J];經(jīng)營(yíng)管理者;2013年25期

6 張婷;溫子嫣;;基于Maslach職業(yè)倦怠理論的基層公務(wù)員職業(yè)倦怠調(diào)查分析——以西安市閻良區(qū)為例[J];統(tǒng)計(jì)與信息論壇;2012年10期

7 韓艷萍;張媛;;公務(wù)員職業(yè)倦怠成因分析及干預(yù)對(duì)策[J];前沿;2011年23期

8 吳翔;;付出回報(bào)不平衡、職業(yè)倦怠、健康之間的關(guān)系綜述[J];武夷學(xué)院學(xué)報(bào);2010年03期

9 趙崇蓮;蘇銘鑫;;職業(yè)倦怠研究綜述[J];寧波大學(xué)學(xué)報(bào)(教育科學(xué)版);2009年04期

10 朱萱子;;公務(wù)員職業(yè)倦怠的成因初探[J];改革與開(kāi)放;2009年07期

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前5條

1 翟覓;我國(guó)基層公務(wù)員職業(yè)倦怠問(wèn)題及對(duì)策研究[D];長(zhǎng)春工業(yè)大學(xué);2017年

2 林玉玲;Z縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員職業(yè)倦怠研究[D];華僑大學(xué);2017年

3 霍沖;W縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員職業(yè)倦怠問(wèn)題研究[D];中國(guó)地質(zhì)大學(xué)(北京);2017年

4 范婷婷;基層公務(wù)員職業(yè)倦怠問(wèn)題研究[D];河北經(jīng)貿(mào)大學(xué);2014年

5 莫?jiǎng)?國(guó)稅系統(tǒng)公務(wù)員心理資本與職業(yè)倦怠的關(guān)系研究[D];廣西師范大學(xué);2013年

，

本文編號(hào)：2659007