中小企業(yè)人力資源激勵(lì)機(jī)制的建設(shè)
本文關(guān)鍵詞:中小企業(yè)人力資源激勵(lì)機(jī)制的建設(shè),由筆耕文化傳播整理發(fā)布。
【摘要】:國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要中小企業(yè)的支持,中小企業(yè)的發(fā)展需要科學(xué)合理的人力資源激勵(lì)機(jī)制的推動(dòng)。有效的人力資源激勵(lì)機(jī)制,能夠促進(jìn)企業(yè)與員工共同發(fā)展,激勵(lì)員工把工作當(dāng)成事業(yè),為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自身的力量。
【作者單位】: 遼寧醫(yī)學(xué)院馬克思主義學(xué)院;遼寧醫(yī)學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】: 中小企業(yè) 人力資源激勵(lì)機(jī)制 問(wèn)題 路徑選擇
【分類(lèi)號(hào)】:F276.3;F272.92
【正文快照】: 引言中小企業(yè)具有靈活性強(qiáng)、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)活力大、產(chǎn)品服務(wù)多樣化等特點(diǎn),為推動(dòng)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展和緩解就業(yè)壓力做出了重大貢獻(xiàn)。但是,中小企業(yè)存在的人力資源激勵(lì)機(jī)制問(wèn)題,影響了其發(fā)展。人力資源激勵(lì)機(jī)制的重要作用1.人力資源是企業(yè)的重要資源之一經(jīng)濟(jì)學(xué)上將社會(huì)生產(chǎn)過(guò)程中為創(chuàng)造社
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