人力資源管理基本理論與實驗應(yīng)用
發(fā)布時間:2021-08-11 18:13
<正>書名:《人力資源管理實驗》編著:蕭鳴政主編出版社:北京大學(xué)出版社定價:40.00元ISBN:9787301094310裝幀:平裝人力資源的開發(fā)在英國等西方國家已經(jīng)有幾十年之久,我國在這方面仍處于起始階段,因此在相關(guān)的處理方法和方式上的經(jīng)驗匱乏嚴(yán)重制約了我國在人力資源方面的發(fā)掘和發(fā)展。中國人力資源管理基本都處于初級的起步階段,國內(nèi)擁有較規(guī)范的人力資源管理的公司屈指可數(shù),且它們的管理方式是對外企相關(guān)管理體系的照搬照抄,缺乏創(chuàng)新和發(fā)展,很少結(jié)合實際的國情,尤其是一部分私企,大都僅停留在人事管理層面。蕭鳴政主編并由北京大學(xué)出版社出版的《人力資源管理實驗》一書帶著這些問題,為廣大受眾提供了如何建設(shè)完善人力資源管理體系的有效方法。
【文章來源】:金融與經(jīng)濟(jì). 2020,(04)北大核心
【文章頁數(shù)】:1 頁
本文編號:3336646
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