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中國建設(shè)人力資源強(qiáng)國面臨的問題及對(duì)策探析

中國建設(shè)人力資源強(qiáng)國面臨的問題及對(duì)策探析

理論研究

基于人力資本的人力資源開發(fā)戰(zhàn)略思考 蕭鳴政饒偉國

內(nèi)容摘要 工具 。

人力資本理論是人力資源開發(fā)的基礎(chǔ)也是研究人力資源開發(fā)戰(zhàn)略的重要理論 , ,

本文通過分析人力資本理論及其與人力資源開發(fā)的關(guān)系指出了我國政府研究和制定人力 , 、

資源開發(fā)戰(zhàn)略時(shí)應(yīng)該借鑒的各種人力資本思想提出了人力資源開發(fā)優(yōu)先戰(zhàn)略建設(shè)人力資本大 國與走向經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國的戰(zhàn)略目標(biāo) 。

關(guān)鍵詞

人力資本人力資源人力資源開發(fā)戰(zhàn)略

人力資源開發(fā)的目的主要 是有計(jì)劃地促進(jìn)區(qū)域內(nèi)人力資本的增長 。

過程想 ,

。

從人力資本理論的發(fā)展

參與生產(chǎn)活動(dòng)的認(rèn)識(shí)是十分不 足的 。

過程中我們能夠?qū)W習(xí)到一些思

”。

他對(duì)人的能力作為一種 “

無論將人力資源開 ,

這些思想對(duì)于人力資源開 。

資本的經(jīng)濟(jì)意義提出了新的認(rèn)

發(fā)視為一種管理手段 為一種投資方式 ,

還是視 。

發(fā)的戰(zhàn)略性與科學(xué)性把握具有直接的指導(dǎo)作用人力資本在表現(xiàn)形態(tài)上是人力資源亞當(dāng)斯密在《國民財(cái)富的

識(shí) 力 力

他將人的能力分為通用能和特殊能兩種前 ,

它的成長都

”

“

基于人力資本理論的發(fā)展

全 ,

”

。

面分析人力資本的核心理論

者指通用的知識(shí)與智力

后者 。

對(duì)于我國研究和制定人力資源 開發(fā)戰(zhàn)略有著極為現(xiàn)實(shí)的指導(dǎo)意義 。

信勞動(dòng)者的體力與熟練程度

性質(zhì)和原因的研究》中指出 “

舒爾茨被認(rèn)為是現(xiàn)代人力 資本理論的最重要的開創(chuàng)者年 ,

在社會(huì)的固定資本中可提供 ,

,

。

收人或利潤的項(xiàng)目

除了物質(zhì) “

舒爾茨在美國經(jīng)濟(jì)學(xué) ,

人力資本理論分析 人力資本理論是人力資源 開發(fā)的基礎(chǔ) ,

資本外 ,

,

還包括社會(huì)上一切人 ” ,

會(huì)年會(huì)上發(fā)表了題為《人力資 的本的投資》著名演講這篇文

學(xué)得的有用才能 ,

學(xué)習(xí)一種 ,

才能須受教育須進(jìn)學(xué)校須作學(xué)徒所費(fèi)不少資本 ,,

章在現(xiàn)代人力資本理論正式形成中具有里程碑式的意義舒爾茨看來 ,

也是研究人力資 。

。

這樣費(fèi)去的 ,

。

在

源開發(fā)的重要理論工具言語中的人力資本思想 與豐富 ,

從古 到二

好像已經(jīng)實(shí)現(xiàn)并且固定 。

人力資本是相對(duì) ,

典經(jīng)濟(jì)學(xué)時(shí)期散見于眾多大師 ,

在學(xué)習(xí)者的身上 ,

這些才能對(duì) ,

于物質(zhì)資本而言的在人身體上的知識(shí)康 ,

是指體現(xiàn) 能力和健 ,

于他個(gè)人自然是財(cái)產(chǎn)的一部

、

戰(zhàn)后現(xiàn)代人力資本理論的建立

分對(duì)于

他所屬的社會(huì)也是財(cái) 產(chǎn)的一部分早期 ,

可以被用來提供未來收人 。

直至后來在應(yīng)用經(jīng)濟(jì)西方人力資本理論的

”。

而早在二十世紀(jì)

的一種資本

他認(rèn)為凝集在勞 、

學(xué)

、

管理學(xué)眾多領(lǐng)域內(nèi)的演繹 ,

馬歇爾就在《經(jīng)濟(jì)學(xué)原 “

動(dòng)者身上的知識(shí)

技能及其所 ,

和發(fā)展

中理》認(rèn)為老一代經(jīng)濟(jì)學(xué)家對(duì)

表現(xiàn)出來的勞動(dòng)能力經(jīng)濟(jì)增長的主要因素 。

是現(xiàn)代

興起和發(fā)展有一個(gè)漫長的歷史

于人的能力作為一種資本類型

并且人

,

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