建筑業(yè)企業(yè)是企業(yè)社會責(zé)任的履行主體之一。一方面,它們向社會提供生產(chǎn)生活不可或缺的建筑產(chǎn)品,創(chuàng)造大量就業(yè)機(jī)會,推動社會不斷進(jìn)步。另一方面,建筑工程質(zhì)量安全、環(huán)境破壞、收入差距擴(kuò)大以及職業(yè)健康安全等問題層出不窮,需要對社會的關(guān)切作出回應(yīng)。事實上,有越來越多的建筑業(yè)企業(yè)十分積極地履行企業(yè)社會責(zé)任,但也有一大部分建筑業(yè)企業(yè)仍處于觀望之中。究其原因,主要是企業(yè)只知其然,不知其所以然,對企業(yè)社會責(zé)任認(rèn)識不夠,所采取的行動方式單一,收效甚微。本文研究建筑業(yè)企業(yè)社會責(zé)任與競爭力的關(guān)系,旨在揭示兩者之間的內(nèi)在作用機(jī)理,引導(dǎo)建筑業(yè)企業(yè)從企業(yè)競爭力角度認(rèn)知和實踐社會責(zé)任。為此設(shè)計了五方面的研究內(nèi)容:建筑業(yè)企業(yè)社會責(zé)任及企業(yè)競爭力的界定與屬性辨析;建筑業(yè)企業(yè)社會責(zé)任評價指標(biāo)構(gòu)建;建筑業(yè)企業(yè)競爭力評價指標(biāo)重構(gòu);建筑業(yè)企業(yè)社會責(zé)任與競爭力關(guān)系模型研究;建筑業(yè)企業(yè)社會責(zé)任對策研究。采用理論分析和實證研究相結(jié)合的方法,通過收集建筑業(yè)專業(yè)人士對建筑業(yè)企業(yè)社會責(zé)任、建筑業(yè)企業(yè)競爭力評價指標(biāo)的測量量表,分別采用結(jié)構(gòu)方程模型和主成分分析方法,相應(yīng)地構(gòu)建建筑業(yè)企業(yè)社會責(zé)任評價模型和建筑業(yè)企業(yè)競爭力評價模型。最后以浙江省建筑業(yè)企...

【文章頁數(shù)】：216 頁

【學(xué)位級別】：博士

【部分圖文】：

圖4.2C-CSR評價模型因子載荷（標(biāo)準(zhǔn)化）

斂效度區(qū)分效度是對測量變量之間是否存在差異的檢驗檢驗方法是比較并檢驗兩個因子合并前后整個測量方差擬合程度的變化因子合并前的模型稱為非限制模型，合并后的模型為限制模型本研究不涉及兩個模型的比較，故不作區(qū)分效度分析綜上所述，內(nèi)容效度通過問卷調(diào)查的前期分析過程加以控制，本研究....

圖6.1C-LCMP標(biāo)準(zhǔn)化預(yù)測值和標(biāo)準(zhǔn)化殘差的散點圖

圖6.1C-LCMP標(biāo)準(zhǔn)化預(yù)測值和標(biāo)準(zhǔn)化殘差的散點圖Fig.6.1ScatterplotsofC-LCMPstandardizedpredictivevalueandnormalizedresiduals

圖6.2C-SCMP標(biāo)準(zhǔn)化預(yù)測值和標(biāo)準(zhǔn)化殘差的散點圖

圖6.1C-LCMP標(biāo)準(zhǔn)化預(yù)測值和標(biāo)準(zhǔn)化殘差的散點圖Fig.6.1ScatterplotsofC-LCMPstandardizedpredictivevalueandnormalizedresidual

圖6.3C-ICSR標(biāo)準(zhǔn)化預(yù)測值和標(biāo)準(zhǔn)化殘差的散點圖

圖6.3C-ICSR標(biāo)準(zhǔn)化預(yù)測值和標(biāo)準(zhǔn)化殘差的散點圖Fig.6.3ScatterplotsofC-ICSRstandardizedpredictivevalueandnormalizedresiduals

本文編號：3977421