<正>所謂"代通知金",是指用人單位依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十條（以下簡(jiǎn)稱"第四十條"）的規(guī)定解除勞動(dòng)合同,未能提前一個(gè)月通知?jiǎng)趧?dòng)者,向勞動(dòng)者額外支付一個(gè)月工資用以"代替"通知期的一種補(bǔ)償金。"代通知金"是實(shí)踐中的常用稱謂,并非正式的法律術(shù)語(yǔ),《勞動(dòng)合同法》中的表述是"額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資"。 

【文章來(lái)源】：人力資源. 2020,(23)

【文章頁(yè)數(shù)】：5 頁(yè)

【文章目錄】：
“代通知金”產(chǎn)生的前提
“代通知金”適用的情形
“代通知金”如何支付
反向約定“代通知金”的合法性
“代通知金”的計(jì)算基數(shù)



本文編號(hào)：3265700