全面推進依法治國,是國家治理領域一場廣泛而深刻的革命,各級領導干部是這場革命中的重要組織者、推動者和實踐者,他們的信念、決心和行動對于全面依法治國意義重大。當前,一些領導干部依然存在人治思想和長官意識,認為依法辦事條條框框多、束縛手腳,大搞以言代法、以權壓法。這種現(xiàn)象不改變,依法治國就難以真正落實。要改變這種現(xiàn)象,就要從根本上提升領導干部的法治素養(yǎng)。本文通過分析新時代對領導干部法治素養(yǎng)提出的新要求,闡述領導干部缺乏法治素養(yǎng)的影響,并結合南寧市實際情況,提出提升領導干部法治素養(yǎng)的路徑方法。 

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【文章目錄】：
一、代有興革：新時代對領導干部的法治素養(yǎng)提出了新要求
    （一）領導干部法治素養(yǎng)要適應新時代主要矛盾的變化
    （二）領導干部法治素養(yǎng)要適應新時代“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局
    （三）領導干部法治素養(yǎng)要適應“軟實力崛起”的需要
    （四）領導干部法治素養(yǎng)要全面體現(xiàn)新時代中國特色
        1. 堅持以習近平關于全面依法治國的系列論述為指導。
        2. 堅持國家法律法規(guī)與黨內(nèi)法規(guī)相統(tǒng)一。
二、法治之痛：領導干部缺乏法治素養(yǎng)的影響
    （一）損害黨和國家形象
    （二）侵害百姓利益
    （三）破壞政治生態(tài)
三、多措并舉：新時代提升領導干部法治素養(yǎng)的路徑
    （一）突出問題，強化領導干部的法治教育培訓
        1. 充分發(fā)揮制度的引領和保障作用。
        2. 充分發(fā)揮黨校的主渠道主陣地作用。
        3. 分級分類舉辦法治教育專題培訓。
    （二）緊抓根本，強化領導干部的自身建設
        1. 心存敬畏，遵紀守法。
        2. 增強學習自覺，提高法治意識。
        3. 嚴格依法辦事，推動法治實踐。
        4. 堅持法德并重，提高為官境界。
    （三）堅持把依法辦事納入干部工作全過程
        1. 納入干部工作實績。
        2. 納入干部考察。
        3. 納入干部提拔任用。


【參考文獻】：
期刊論文
[1]黨內(nèi)法規(guī)概念的歷史考察——兼對新時代依規(guī)治黨必要性的思考[J]. 劉長秋.  上海政法學院學報(法治論叢). 2019(01)
[2]我國優(yōu)化政治生態(tài)環(huán)境的法治邏輯與路徑[J]. 張琴.  政治與法律. 2018(12)



本文編號：3729409