本文關(guān)鍵詞：現(xiàn)行職稱制度存在的問題及改革措施

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【摘要】：闡述了現(xiàn)行職稱制度存在的問題,提出職稱制度改革的方向與措施,以為事業(yè)單位人事制度改革提供參考。
【作者單位】： 安徽省農(nóng)業(yè)科學院人事處;
【關(guān)鍵詞】： 職稱制度 問題 改革措施
【分類號】：C975
【正文快照】： 1現(xiàn)行職稱制度存在的問題1.1職稱評審標準條件已經(jīng)過時現(xiàn)行的職稱評審標準和條件規(guī)定,仍然是國家在20世紀80年代中期制定的標準、條件和系列規(guī)范,執(zhí)行周期已有20年,標準和條件已經(jīng)不能適應快速發(fā)展的新形勢對人才全面準確評價的需要。特別是職稱標準和條件中對學歷、年限、工

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