背景足夠的產(chǎn)科家庭醫(yī)生對(duì)于確�；颊攉@取必需的產(chǎn)科服務(wù)至關(guān)重要。然而,既往研究表明執(zhí)業(yè)范圍包含產(chǎn)科的家庭醫(yī)生數(shù)量正在逐年減少,如今從事新生兒接生工作的家庭醫(yī)生不到10%。目的旨在探究希望將產(chǎn)科納入其執(zhí)業(yè)范圍的新畢業(yè)家庭醫(yī)生如何發(fā)現(xiàn)和選擇工作,并進(jìn)一步了解當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)對(duì)家庭醫(yī)生的執(zhí)業(yè)范圍,特別是產(chǎn)科、新生兒接生方面的影響。方法于2017年進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查和定性訪談的混合方法研究。對(duì)美國(guó)家庭醫(yī)生進(jìn)行電子問(wèn)卷調(diào)查并在目的性子抽樣后對(duì)這些醫(yī)生進(jìn)行深度半結(jié)構(gòu)化電話訪談。問(wèn)卷調(diào)查總結(jié)了家庭醫(yī)生未從事產(chǎn)科工作的原因,為進(jìn)一步明確選擇從事產(chǎn)科工作的家庭醫(yī)生的具體情況,采用基于群體的沉浸式方法來(lái)轉(zhuǎn)譯定性訪談的結(jié)果。本研究向2 098例畢業(yè)于2014—2016年并希望從事新生兒接生工作的美國(guó)家庭醫(yī)學(xué)專業(yè)實(shí)習(xí)醫(yī)生發(fā)送調(diào)查問(wèn)卷,回復(fù)1 016份,回復(fù)率48.43%,其中56例接受了電話訪談。結(jié)果問(wèn)卷調(diào)查結(jié)果顯示,未能找到工作范圍包含產(chǎn)科的工作是希望從事產(chǎn)科工作的家庭醫(yī)學(xué)畢業(yè)生未從事該工作的主要原因。定性訪談結(jié)果顯示,家庭醫(yī)生通常通過(guò)人脈關(guān)系或人才招聘的途徑找到產(chǎn)科相關(guān)工作,并根據(jù)地理位置偏好、家庭義務(wù)及生活方式要求... 

【文章來(lái)源】：中國(guó)全科醫(yī)學(xué). 2020,23(22)北大核心

【文章頁(yè)數(shù)】：8 頁(yè)

【文章目錄】：
1 研究方法
2 結(jié)果
    2.1 一般情況
    2.2 規(guī)范化培訓(xùn)末期醫(yī)生確定及選擇工作的訪談中出現(xiàn)的問(wèn)題
        2.2.1工作發(fā)現(xiàn)途徑
        2.2.2 影響工作決策的因素
        2.2.3 當(dāng)前挑戰(zhàn)
3 討論
4 結(jié)論



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